- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
-
パソナキャリアがおすすめする求人です。【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
案件に係るコンプライアンスチェック、契約書レビュー、社内Q&A 対応等を担当して頂きます(入社当初は補佐業務から)。少人数でスタッフ業務全般を所管していますので法務・コンプライアンスの他、リスク管理や内部監査、総務等の幅広い業務に携わっていただくことになります。総務業務としては取締役会等の事務局、許認可・法定書類の管理、業界団体対応、社内研修、危機管理などが中心となります。
【募集背景】
昨今の投資顧問業におけるコンプライアンス規制が厳しくなってきており、その中で1名退職することが決まり、募集。
【組織構成】
60代部長(CCO兼コンプライアンス部長)・40代前半グループ長・40代前半統括(管理監督者一歩手前)
【求めている人物像】
・幅広い業務に対応できる柔軟性のある方
・コミュニケーション能力が高い方
・論理的思考のできる方 - 求められるスキルは
-
必須 【必須要件】
■不動産投資顧問会社、リート運用会社、その他投資顧問会社などでの法務・コンプライアンス部門経験、金融商品取引法実務に携わった経験のある方
■不動産会社、銀行、コンサルティング会社等での法務・コンプライアンス部門経験者
■弁護士、パラリーガル業務経験のある方
※不動産投資事業への関心は必須
【歓迎資格】
▼宅地建物取引士、不動産鑑定士、不動産証券化マスター等
▼法律知識
▼弁護士資格保有者は尚歓迎
※応募時に写真付履歴書が必須です歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 総合職(法務・コンプライアンス)【即戦力】
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:00~17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
- 808万円~1457万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日(土日)
【年間休日】120日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数3回
掲載期間24/08/19~24/09/01
求人No.PSN-AMBI81081689