- なぜ募集しているのか
- 増員のため
- どんな仕事か
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充実した福利厚生制度を完備!多様性豊かで遊び心を育む環境を大切にしています!【職務概要】
同社にて、労働安全衛生・防災活動の企画推進のマネジメントの管理職として活躍していただきます。
【職務詳細】
具体的には下記業務に携わっていただきます。
・EHS企画推進グループのマネジメント業務
・当該グループにおける労働安全衛生活動・防災活動の企画・推進のリード、サポート
【やりがい・魅力】
同社ではヤマハ発動機本社だけでなく国内、海外のグループ会社に対する労働安全衛生・防災の活動も強化しているところです。既存の仕組みの運営にとどまらず、他部門とも連携しながら新しい取り組みの展開等へのチャレンジが可能な職場です。
【募集背景】
感動創造企業 ヤマハ発動機が成長を続ける上で、同社で働く人の安全・健康はその大前提となります。
ヤマハ発動機グループ全体の労働安全衛生レベルの向上、防災の取り組みをより強化するため、推進部門のラインマネジメントを募集します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・製造業にて全般的な労働安全衛生・防災に関する実務に携わられた経験のある方
・マネジメント業務の経験のある方
・労働安全衛生に関する法知識のある方、衛生管理者資格保有
【尚可】
・ISO45001等マネジメントシステム運営に携わられた経験のある方
・TOEIC600点以上
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月) - どこで働くか
- 静岡県磐田市新貝2500
東海道本線「御厨」駅より徒歩15分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 8時45分~17時30分※フレックスタイム制
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:1050万~1250万程度
月給制:月額660000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:有 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、家族手当、資格手当、寮社宅、各種社会保険完備、厚生年金基金、企業年金基金、団体保険、退職金制度、職種別専門教育、課題別研修、自己啓発支援、キャリアデザイン研修、社内預金制度、財形貯蓄、従業員持株会、従業員販売
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) - 休日休暇は
- 年間休日122日、週休2日制(同社カレンダーによる)、長期休暇(年末年始、GW、夏季)、有給休暇(10日付与、3連続有給休暇取得制度あり)
- どんな選考プロセスか
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書類選考 → 一次面接・適性検査 → 最終面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/08/19~24/09/02
求人No.WPT-406068970