- なぜ募集しているのか
- 【案件の魅力】
■地場企業向けの提案
→地場企業のビジネス拡大・業務効率化をITを通して支援・貢献
→九州では誰もが知っているような企業と直接取引を行っており、自分の仕事が目に見える
■充実の「NTTデータグループ」福利厚生
例)
・リフレッシュ休暇:入社5年毎に5日間
・年次有給休暇(最大年間20日付与、休暇取得単位【1日・半日・時間】)
・子育て・介護手当
・住宅手当(扶養なし30,000円/月、扶養あり42,000円/月)
・退職金
・ 永年勤続表彰制度 等々… - どんな仕事か
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超大手NTTデータGPで福利厚生・待遇は日本最高級/産休復帰率・有給休暇所得率100%!/年間休日は147日/地元密着ビジネス~NTTデータGP連携での大規模ビジネスまで、幅広く経験ご経験に応じて以下の業務をご担当いただきます。
システムの規模によって異なりますが、SEが集まってプロジェクトチームを構成し、システムを構築していき、ご希望やスキルに応じてプロジェクトリーダ(PL)や、プロジェクトマネージャ(PM)となって、プロジェクトチーム全体の管理(品質、コスト、納期など)を行う役割を担っていただきます。
■公共分野
九州地場自治体向けシステム(自社パッケージ含む)の開発・保守
中央省庁向け大規模システム開発・保守(NTTデータ社と連携)
ローコードプラットフォーム・パブリッククラウドなどをDXソリューションを活用した開発・保守
■金融分野
九州地場の金融機関に関連する業務システムの開発・保守
インターネットバンキングシステムなどの大規模金融システムの開発・保守(NTTデータ社と連携)
■法人分野
九州地方の地場企業向けの基幹システムの開発・保守
大手企業向け基幹システム開発(NTTデータ社と連携)
■文教分野
大学向け自社パッケージ(LiveCumpus)の開発・保守
大学・自治体図書館向け自社パッケージ(NALIS)の開発・保守
■その他
パブリッククラウド領域の開発・保守
自治体・企業向けのデータ活用支援 - 求められるスキルは
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必須 ・インフラ構築経験1年以上
※多数のプロジェクトが進中のため、得意分野やスキルに合わせて業務をお任せします
以下の方の応募も可能です。
*保守運用のみの経験
*社内SEのみの経験
*プログラマのみの経験歓迎 ・プロジェクトマネジメント経験
・java、ASP.net、VB.netでのアプリケーション開発または維持保守経験
・詳細設計以降の実装工程経験
・業務系開発の経験
・金融機関向けのシステム開発経験
・ローコード系の開発経験
・アジャイル開発経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 福岡市博多区
★U・Iターン歓迎です。
★社内案件がほとんどなので、腰を据えて働いていただける環境です。 - 勤務時間は
- 所定勤務時間:9:00~17:30 7.5時間/日 ※残業平均は月20H程度
休憩:60分
フレックスタイム制:有 - 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ~ 771万円 スタート
- 待遇・福利厚生は
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■諸手当
・通勤交通費全額支給
・時間外手当
・子育て・介護手当
・休日手当
・扶養手当
・住宅補助手当:42,000円/月(扶養有)、30,000円/月(扶養無)
・サポート手当
・リモートワーク手当
■福利厚生
・確定給付企業年金
・総合福祉団体定期保険
・財形貯蓄制度
・社内融資制度
・借上社宅
・健保診療所・保養所の利用
・永年勤続表彰制度
・退職金
・育児介護短時間勤務制度
■各種保険等
・社会保険完備
・NTT厚年基金
・NTT健康保険組合 - 休日休暇は
- 年間休日: 140日以上
完全週休2日制(土日)・祝
年末年始休暇(12/29~1/3)
夏期休暇(5日)(6~9月の好きなタイミングで取得可)
年次有給休暇(最大年間20日付与、休暇取得単位【1日・半日・時間】)
リフレッシュ休暇:入社5年毎に5日間 - どんな選考プロセスか
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書類選考
→
一次面接
→
適性試験
→
最終面接
掲載期間24/08/20~24/09/02
求人No.RASIK-Z/infra-NTTDky