- なぜ募集しているのか
- ■インバウンド支援事業
弊社が運営するインバウント事業者向けのニュースサイト『訪日ラボ』は、国内最大級のインバウンドメディア。マーケター目線で作り込まれた豊富なデータや、国を問わずに幅広い検討材料にできるレポート、さらにはトレンドニュース、成功事例などを発信しており、インバウンド界隈では”避けて通れない”と言われるまでのメディアに成長しました。
メディア自体多くの企業様に活用頂き、さらには「個別に相談に乗って欲しい」と多数のコンサルティングに関する問い合わせを頂いております。この状況下でも、売り上げを伸ばしている一つの事業の柱で、注力・拡大中です。
■店舗支援事業
『口コミコム』はマーケターである代表がマーケティングを促進するツールとしてPOを務め、強力な開発メンバーとともに作り上げてきたプロダクトです。プロダクトの良さは投資家などからも評価を得ており、ビジネスサイドでいかに伸ばせるかが今の勝負所。サービスを拡めるとともに、顧客との接点を持つビジネスサイドからのフィードバックでプロダクトへさらにマーケットフィット・拡大させるべく、奮闘中です。 - どんな仕事か
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■ おまかせする仕事と募集背景
部長直下で事業をグロースさせるためのマーケティング推進を行っていただきます。現状、代表・部長含む既存のメンバーで戦略は描けているものの、実行し検証していくフェーズで対応しきれていない部分があり、入社直後はその施策の実行/検証からお願いします。まずは(広告が得意であれば広告の運用検証から など)一領域から始めていただき、徐々に領域を幅広げていただくことを期待しています。
最終的には、デジタル施策、オフライン施策、パートナー企業との共同施策、PRなど、幅広いプロモーション施策の企画・実行を担っていただくことも可能です。
ex)
・リスティング広告などのPaid広告施策の運用
・口コミコムのサービスサイトの運用/改善
・オウンドメディア「口コミラボ」「口コミアカデミー」の運用/改善
・展示会・カンファレンスイベント、自社セミナー・共催セミナーの企画/運営
・MA/CRMを活用したマーケティング施策の企画/実行
・広報・PR 戦略の企画、立案、実行
など
特にデジタル領域には注力しており、長期的な視点に立ったデジタルマーケの戦略立案や企画、Webサイトの機能改善、オウンドメディアでのコンテンツマーケティング/SEO施策、LPOやUI/UXの改善など、事業成長の重要なWeb戦略を立案・実行する役割を担っていただきます。
== movへの期待が高まっています! ==
・2022年9月 東洋経済『すごいベンチャー100』に選出(店舗DXツールとして)
・2023年5月 観光庁が選ぶ『インバウンドベンチャー』に選定
・2024年2月 Googleより『AIスタートアッププログラム』に採択
・2024年3月 「Technology Fast 50 2023 Japan」を受賞
・2024年5月 シリーズB の資金調達により、累計調達額が35億円を突破
- 求められるスキルは
-
必須 下記 ”いずれかひとつ” でも当てはまる方
・Webマーケティング経験(SEO、コンテンツマーケ、リスティング広告、SNS、MA/CRM運用など)
・Webディレクター経験
・BtoBマーケティング経験
※いずれも代理店/事業会社、また業界/商材は問いません
マインド
・本質的な成果にコミットするマインド(手段には拘らない)
・仮説検証を含む、泥臭さを厭わない姿勢・行動力
・ビジネスに対する感度、関心、視座の高さ
・主体性と協調性のバランス
・新たな価値を創り上げる創造性歓迎 ・SaaSビジネスのマーケティング経験
・Webサイト/Webサービスのグロースを担当した経験
・Googleアナリティクス、サーチコンソール等の解析ツールを用いたWebサイト/Webサービス改善経験
・A/BテストなどLPOにおけるWebサイト/Web広告の改善経験
・Salesforce、Pardot、MarketoなどMA/CRMの経験
・データ分析によるサービス/事業のKPI改善の経験
・SQL、R、Pythonなどの言語を利用したデータ分析実務経験
・HTML/CSS/JavaScript等のコーディングスキル
・Webデザイナー経験
※いずれも、必須ではありません。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- フレックスタイム制 コアタイム11:00-17:00(8時間勤務)
- 給与はどのくらい貰えるか
- 年俸制 420万円~720万円
- 待遇・福利厚生は
-
社会保険完備
賞与あり(決算賞与)
昇給タイミング(2月・8月)
交通費支給あり
資格取得支援・手当てあり
家賃手当
残業手当
リモート可能
健康診断
服装自由
お菓子食べ放題
配偶者の誕生日休み - 休日休暇は
- 年間休日 125 日 (2022年度)
・土・日曜日
・祝日
・年次有給休暇 (6か月の継続勤務後 10 日付与)
・年末年始休暇
・夏季休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・誕生日休暇
掲載期間24/08/20~24/09/02
求人No.NUURU-mov-0004