- どんな仕事か
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デジタル・メディア・プランナーは、得意先のビジネス成長およびキャンペーンの成功に貢献するメディア・サービスを提供します。
※メディア・サービスとはデジタルメディア広告のプランニングと デジタルメディア広告のバイイングを意味します。
職種概要
・外資系クライアントのSNSアカウント運用
・メディアプラニング業務
具体的な職務内容
・SNSアカウントの運用
この仕事を通じて得られる経験やスキル、キャリア展望
・SNSアカウント運用を通じたマーケティングコミュニケーション全体とのホリスティックな連携
・英語圏のHQとの協業を通じた英語を用いた実践的なグローバルビジネススキル
・高レベルなプロジェクトマネジメントスキル
・データ分析スキル
チームのカルチャーや働き方
・２０代の若手メンバーが活躍するチームです。
・火曜水曜木曜は出社必須。月曜金曜は応相談。
- 求められるスキルは
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必須 応募資格 (必須要件)
・SNSアカウントの企画立案から投稿カレンダー管理、制作進行から効果測定まで一連の運用実行経験
・SNSアカウントに関わる多岐メンバーをリードし推進するための、進行管理・マルチタスク・コミュニケーション能力
・クライアントの課題解決のための戦略立案・提案資料作成・プレゼンテーションの経験
・英語圏のHQの担当者と問題なくビジネスができるレベルの英語力
・クライアントサービスのための高いコミュニケーション能力
応募資格 (歓迎要件)
・LINE公式アカウントの運用経験(３年以上)
・デジタル広告(特にSNS広告だとベター)に関する知識とプラニング・運用経験
・会社の顔である自覚を持ち、社内外の多くのステークホルダーと堅実でスピーディーなコミュニケーションを取れる姿勢 - 雇用形態は
- 正社員 ※基本的に正社員での採用を前提としていますが、選考時の評価次第で契約社員での採用になる可能性もあります。
- どこで働くか
- 東京都港区芝浦1-13-10 第3東運ビル
- 勤務時間は
- コアタイム無しのフレックス制 / 裁量労働制
- 給与はどのくらい貰えるか
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応相談
想定年収 ：現年収・希望年収を考慮してオファーいたします
賞与 ：会社業績/個人業績に応じて年1回6月に支給
昇給 ：年1回8月に昇給可能性あり - 待遇・福利厚生は
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＜社会保障＞
健康保険、介護保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
＜福利厚生＞
会員制福利厚生サービス、団体定期福祉保険/医療保険、確定給付企業年金、財形貯蓄制度他 - 休日休暇は
- 土日祝休み
年次有給休暇
有給とする特別休暇
├Funday Friday（会社が指定する毎月第2金曜日）
├バースデー休暇（誕生月に1日）
├フリーバカンス（在籍期間が4月から翌3月の1年度を超えた正社員を対象に連続5日）
├ハンティングウィーク（8月に会社が指定した週の5日以内）
├年末年始休暇（会社が指定する5日程度）
├生理休暇（女性を対象に月1日）
その他、結婚休暇、忌引休暇、出産休暇など
掲載期間24/10/16～24/12/10
求人No.WG-16334
