- なぜ募集しているのか
- 会社の成長に伴う部門強化のため
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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【東証プライム上場】平均年収1022万円!創業70年以上の技術系貿易商社です◎【職務概要】
同社の経営企画部にてM&A推進担当として以下の業務を担当します。
【職務詳細】
■M&A業務全般
■ソーシング:社内ニーズヒアリング・ニーズ提案~案件探索、金融機関・M&A業者との折衝
■案件検討:対象会社の事業研究、シナジー創出案の提案、Valuation
■DD:専門家との折衝、資料作成及び社内説明
■契約交渉:社内弁護士との連携及び売手との交渉
■クロージング対応:書類整備、司法書士との折衝
■PMI:管理PMIの主導
【業務補足】
案件探索は社内ニーズが中心に多く、関連事業部と連携しながら業務推進していきます。スタートアップや合弁会社の設立なども注力しており、0ベースから推進していくプロジェクトも増えてきております。
入社後はサポート担当(数年)にて対応していき、キャッチアップ後は自身で自走できるように業務をお任せします。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】以下いずか必須
・事業会社又はアドバイザーとしてのM&Aの業務経験
・財務会計の知識を有しM&A業務に関心がある方
【尚可】
・財務会計知識(簿記2級以上)
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC800点程度)
■キャリアパス:入社後はご本人の適性を見ながら、OJT中心に業務に携わります。将来的には全ての業務を理解出来るようにフォローします。入社後は事務方を中心に数値確認や資料作成を主に担当します。一定のキャッチアップが出来ましたら、徐々にプロジェクトに参画します。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都千代田区神田錦町2-11
東京メトロ東西線「竹橋」駅徒歩8分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9時15分~17時15分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:670万~1000万程度
年俸制:月額420833円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■年俸制
賞与:年俸制(分割回数16回)
昇給:年1回(10月) - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、借上げ社宅制度、家賃補助制度、退職金、財形貯蓄、従業員持ち株会、保養所:熱海、車山、社内研修制度、外部委託研修制度、海外研修制度、在宅勤務制度
喫煙情報:敷地内禁煙 - 休日休暇は
- 休日日数120日、完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇(初年度より20日)、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、特別休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒一次面接(1時間半程の適性検査(SHL試験+性格診断)+面接⇒二次面接⇒最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/08/21~24/09/04
求人No.WPT-406066529