- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
-
★ 三井住友フィナンシャルグループの中核企業である同社にて、メンバーを増員いたします ★【パソナキャリア経由での入社実績あり】■アクワイアリング本部にて、コード決済・「stera code」に関する事業戦略の立案及び各種サービスの企画・開発をご担当いただきます。
最先端のキャッシュレス化に対して世の中に影響を与えることができるポジションです!
■業務内容
・「stera code」の企画・開発
・「stera code」導入拡大に向けた営業企画の立案・推進
【具体的業務内容】
・コード決済のビジネスに関連する各事業者(ブランド・ネットワーク事業者 )との渉外 条件交渉・業務提携など
・コード決済「stera code」の取り扱いに際しての各種 業務の運営及び業務プロセスの設計 など
【ご参考】「stera code」について
https://www.smbc-card.com/kamei/stera/code/index.jsp
【配属先情報】アクワイアリング本部
・企画管理G(約7名/内中途1名): コード決済サービス「stera code」を始めとしたアクワイアリング各種サービス、施策の企画・開発など★今回配属先予定
・統括管理G(約13名)
・戦略提携G(約8名):
・SME推進G(約6名)
・新規事業開発G(約6名)
・BNPL IG(約5名)
・BNPL (2)G(約6名) - 求められるスキルは
-
必須 【必須経験】
■コード決済に関する知見
■サービス拡大に向けた営業企画の立案・推進
中途採用比率 2022年度 44.4%歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- アクワイアリング統括部【stera codeの推進】
- どこで働くか
- 東京都江東区豊洲2丁目2番地31号
- 勤務時間は
- 09:00~17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円~1300万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日(土日)
【休日】(原則) 完全週休2日(土日)、祝日、年末年始 ※部署により異なる
【休暇】年次有給休暇(半日・スポット・連続休暇制度あり)、慶弔休暇、産前・産後休暇、看護休暇、育児休業、介護休業、リフレッシュ休暇
有給休暇初年度 最高14日※入社日により変動※次年度以降、勤続満5年未満18日・満5年以上20日
【年間休日】121日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
NEW
掲載期間24/08/26~24/09/08
求人No.PSN-AMBI80949409