なぜ募集しているのか: 「世のため人のため、自分たちが何かできることはないか」
いかに高く、その夢を持てるか、その実現に向けて、いかに情熱を燃やし続けることができるか…
グローバル化が進み、お客様のライフスタイルはめまぐるしく変化をしていきますが、
どんなに経済状況や法規制、市場、人々の生活が変わっても、新しい「技術」や「製品」で、
世界中のお客様に想像を超えた喜びや希望を届け続けるために、
私たちHondaは失敗を恐れずにチャレンジをし続けます。
私たちとともに、企業の要である「ヒト」の側面から、何事にも前向きにチャレンジし、
新たな付加価値を生み出そうという強い思いをお持ちの方の挑戦をお待ちしています。
どんな仕事か: 【具体的には】※入社後のメイン業務はご経験、志向性に応じて決定いたします。
●人事（配置、採用実務　等）
●労務（労務管理、給与・社保、福利厚生施設・制度等）
●教育研修（人材育成施策運営、新入社員サポート、研修システムの運営管理　等）
※入社後は、国内事業所、本社/事業領域、海外現地法人等の中で３～５年を目途にジョブローテーションを行いながら
幅広い経験を積んでいただき、将来的には人事・総務のエキスパートとして国内外のマネジメントやHR責任者、役員としての活躍を期待しています。

【職場環境・風土】
＜社風＞
Hondaは「三つの喜び（買う喜び、売る喜び、創る喜び）」を基本理念に、創業から数々の製品を生みだし続けてきました。
役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。主体的に仕事に向き合い、意欲と能力のある社員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。

＜働き方＞
チームやプロジェクトで一体感を持ち、議論をしながら業務を進めており、基本的に出社して勤務いただきます。
求められるスキルは: 必須【求める経験・スキル】
・人事関連業務経験（１～２年経験）
※経験業界不問
※ご経験が３年以上ある方は＜人事（経験業界不問）＞ポジションをぜひご覧ください。

歓迎【歓迎経験・スキル】
・何らかの改善提案を行いながら業務に取り組んだ経験
・日常会話レベルの英語力（将来的に駐在をご希望される方など）

【求める人物像】
●今後のキャリアにおいて、人事・労務にて幅広く経験を重ねたい方
●与えられた業務範囲に留まらず、主体性をもって積極的・前向きに業務に取り組める方
●周囲を巻き込みながら業務を行える方
●Hondaフィロソフィーに共感いただける方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ●本田技研工業株式会社　東京都港区南青山2-1-1
●本田技研工業株式会社　埼玉県和光市本町8-1
●本田技研工業株式会社　栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台6-1
●本田技研工業株式会社　静岡県浜松市中区葵東1-13-1
●本田技研工業株式会社　三重県鈴鹿市御薗町字加用1810-1
●本田技研工業株式会社　熊本県菊池郡大津町平川1500　など
勤務時間は: 8時間（標準労働時間8:30～17:30）
※事業所/職場によりフレックスタイム制適用
※休憩時間：原則1時間
給与はどのくらい貰えるか: 450万～1000万円
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。
待遇・福利厚生は: ・社内研修
（学習プラットフォームを活用した自律的な学習の支援、キャリア研修等）
・語学資格取得支援
・健康診断
・余暇施設（運動施設、保養所）
・厚生制度
（財形貯蓄制度、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生等）
・各種保険（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
・食堂施設、食事補助
・独身寮、転勤社宅　※適用条件有
休日休暇は: ・リモートワーク制度
・長期休暇あり（GW、夏季、年末年始）
・年間休日121日
・平均有休取得日数18.5日(2022年)
・年次有給休暇…16日～20日/年　※勤続年数に応じて付与
・慶弔休暇（結婚休暇…6日、忌引休暇…1～7日※続柄に応じて付与）

人事・第二新卒歓迎

人事（採用・教育など）