なぜ募集しているのか: 増員募集 / IPOに向けて / 更なる組織強化
どんな仕事か: 【業務概要】
メンタルヘルスデータを基にしたSaaSプロダクトである「ラフールサーベイ」「テキカク」のマーケティング全般をお任せします。
【業務内容】
営業活動に必要な「リード創出」を通じて、「ラフールサーベイ」「テキカク」の導入企業数を増加させるチームです。

(1)マーケティング戦略（ターゲット、予算、KPIの設定など）の策定から、個別施策（コンテンツマーケティング、広告、オウンドメディア、展示会、セミナーなど）の企画・運営をしていただきます。

(2)WEBページのディレクション
サイト流入数増加のために「ラフールサーベイ」「テキカク」のWEBサイトのディレクションを行っております。

(3)プロモーショングループのマネジメント
プロモーショングループの組織強化に向けて、チームメンバーの成長を促進できる方を求めております。

情報収集や机上のシミュレーションにリソースを割くよりも、実行した上で効果検証をし、適切な施策を残していくような、スピード感ある動きが求められます。
フィールドセールスやインサイドセールスと連携を取り、導入企業者数を増加させるために積極的にチームを引っ張てくれる方を求めています。
求められるスキルは: 必須【必須条件】
・デジタルマーケティングのご経験
・HR業界に関しての知識
・プロジェクト推進リーダーなどチームをまとめた経験

【歓迎条件】
・マネジメント経験(評価経験がある方)
・HR業界でのプロモーション経験
・SaaS企業でのプロモーション経験
・心理的安全性やウェルビーイング経営に関して共感がある方
・ラフールのPVVに共感いただける方
・セミナー登壇してみたい人(興味ある方大歓迎)

歓迎【歓迎条件】
・マネジメント経験(評価経験がある方)
・HR業界でのプロモーション経験
・SaaS企業でのプロモーション経験
・心理的安全性やウェルビーイング経営に関して共感がある方
・ラフールのPVVに共感いただける方
・セミナー登壇してみたい人(興味ある方大歓迎)
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: リーダー
どこで働くか: 東京都中央区日本橋茅場町2-9-5 日進ビル7階
勤務時間は: 勤務時間
09:00~18:00
夜間勤務
状況に応じてある
月間平均残業時間
40時間以下
・フレックスタイムを導入しています。
・リモートワークを導入しています。
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収
600万円~800万円
年収例:
※現年収を考慮いたします。

賞与回数
賞与なし
インセンティブ
なし
待遇・福利厚生は: 福利厚生・諸手当
社会保険完備、交通費支給、健康診断、退職金制度
その他の福利厚生・諸手当
〈福利厚生・諸手当〉
各種社会保険完備
交通費支給
健康診断
退職金制度

〈その他の福利厚生・諸手当〉
◇ 服装自由
◇ 花粉症手当
◇ 婦人科検診負担
◇ 各種ワクチン接種負担
◇ 社内イベント有り（新年会、忘年会、創業記念イベントなど）
◇ ジョブチェン、副業可能
◇ラフール大学
休日休暇は: 休日
土日祝休み
年間休日
124日
休暇制度
年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇
その他の休日休暇
〈休日休暇〉
休日 : 土日祝休み
年間休日 : 124日

◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇
◇ 有給休暇（初年度11日付与）
◇ 慶弔休暇
◇ 産休、育児休暇
◇介護休暇
◇看護休暇
◇生理休暇

・子どもを持つメンバー、女性メンバーが多いので、看護休暇・生理休暇などは取得しやすい環境です。
・有給の半休取得制度あり。
どんな選考プロセスか: 書類選考⇒面接２～3回⇒内定

※状況に合わせてご調整いたします。

プロモーション(マネージャー候補）／メンタルヘルスSaaS（HRTech）企業（上場準備中）

ブランド・プロダクトマネージャー