なぜ募集しているのか: 私たちの会社では、「社会課題を解決するITサービスの創出」という壮大なビジョンを掲げ、次世代を見据えた新サービスの企画・開発に取り組んでいます。たとえば、LINEを活用した電子チケットサービスや、未来のサッカー界を担う育成世代のタレントマネジメントシステムなど、独自の技術とアイデアを駆使して、社会にインパクトを与えるサービスを次々とリリースしてきました。

今後も、社会の未来を切り開くような新しいサービスの事業化を予定しており、そのマーケティング戦略をリードしてくださる方を募集しています。あなたのアイデアとスキルを活かして、未来の社会を一緒に創り上げてみませんか？挑戦と成長を求めるあなたのご応募をお待ちしています！
どんな仕事か: 社会の未来を切り開くような新しいサービスの事業化を予定しており、そのマーケティング戦略のリードをお任せします。
主な業務は以下の通りです。
＜業務一例＞
- 自社サービスやブランドの認知度向上に向けたWEBマーケティング戦略の立案・実行
- WEBサイトやSNS、PRTIMESを活用した効果的な広報活動
- データ分析に基づくマーケティング施策の改善提案と実施
- 新規顧客獲得および既存顧客のエンゲージメント向上のための提案・企画・運営

★当社について★
当社はソフトウェア開発からインフラ設計構築、システム運用支援、パッケージ開発とトータル的なソリューションを提供する会社であり、独立系Sler、上場企業としての安定した事業経営を実施、そして2022年12月に発表した中期経営計画では新規サービスへの積極投資を掲げる等、日々新しいことに取り組み続けております。

★新オフィスに移転しました★
2023年4月に品川インターシティに移転しフリーアドレスになり、オフィスというよりBGMが流れるカフェのような環境で働いています。
集中ブース、コミュニケーションエリアが分かれておりその日の業務や気分に合わせて自由に利用いただけます。
求められるスキルは: 必須 -社外・マスコミ向けリリースの作成
-インタビュー対応、原稿作成、文章の校正
-WEB広告自社運用

歓迎 - WEBマーケティングの経験が豊富で、実績をお持ちの方
- コンテンツマーケティングやSEOの知識・経験がある方
- 新しいツールやプラットフォームの活用に積極的な方

■求める人物像
- 自発的に課題を発見し、チームと連携しながら解決策を提案・実行できる方
- 変化の激しいマーケティング環境で柔軟に対応し、継続的に改善を追求できる方
- データに基づいた意思決定ができ、結果を分析して次のアクションに繋げられる方
- チームワークを重視し、円滑なコミュニケーションができる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 就業時間：09:00 ～ 17:40
休憩時間：11:45 ～ 12:40（45分間）
給与はどのくらい貰えるか: 450万円～ 599万円
月給25万円～
※月給制、賞与年2回(6月、12月)、特別賞与（6年連続実績あり）
待遇・福利厚生は: 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
福利厚生：財形貯蓄制度、退職金制度、従業員持株制度、自社保養所利用可能、健保組合保養施設利用可能(保養所・スポーツクラブなど)、GLTD保険、自己啓発支援制度

＜サークル活動＞
バドミントン・野球・フットサル・バスケットボールなどのサークルがあります。
社内でイベントを開催し交流を図ったり、大会に出場をしています！
休日休暇は: 完全週休2日制（土日）、祝日
年間休日：120日
有給休暇：10日～20日
休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、創立記念日(2/20)
どんな選考プロセスか: ▼選考フロー
１次面接→適性検査(WEB)→最終面接→内定→オファー面談→入社
※選考フローは変更される可能性もございます。ご了承ください。

▼面接実施方法
1次面接については、WEB/ 対面はご希望に応じて実施いたします。
最終面接では双方の理解をより深めるためにも、原則対面での実施をさせていただきたく存じます。

【募集！WEBマーケティング・広報担当者】未来を創るITサービスのマーケティングに挑戦しませんか？

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