- なぜ募集しているのか
- 部門強化のため
- どんな仕事か
-
バックオフィス業務(主に総務事務)・マーケティング関連サポート業務に携わっていただく想定です。【バックオフィス業務】
・請求書対応、スケジュール管理
・契約締結対応、事務手続きのサポート
・取締役会、株主総会に向けた事務業務(ブレインパッド社と連携)
【マーケティング関連】
・展示会やイベント出展時の事務業務
・広告出稿時のサポート
・ツール利用時のリサーチやアポイント調整 - 求められるスキルは
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必須 ・総務事務のご経験(請求書や契約書対など)
・社内外の関係者との良好な関係を築く、高いコミュニケーション力
※マーケティング業務のご経験は不要です。歓迎 ・スタートアップ企業での事務経験
・web業界やマーケティングにご興味をお持ちの方
・法人営業や営業事務のご経験をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
※試用期間3カ月(期間中の条件面の変更なし) - どこで働くか
- 東京都
一部リモート
(2023年11月現在、月4回以上の出社を原則必須としています。個々の社員が選んだ任意の日、もしくは上長が指定した日を出社日としています。尚、将来的に出社回数は変更する可能性があります。
※在宅勤務手当を毎月5,000円支給しています。) - 勤務時間は
- 9:00~18:00
※フレックスタイム制(コアタイム:11:00~16:00)
標準勤務時間:8時間/日 - 給与はどのくらい貰えるか
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400万円 ~ 550万円
年収は目安です。スキル・経験に応じて優遇いたします。
昇給:年2回(2月・8月)
賞与:年2回(2月・8月)
給与は時間外労働の有無に関わらず、月30時間または40時間の固定残業代込
(30時間分か40時間分かは等級による)
固定残業代分の時間を超える時間外労働分については、1分単位で計算し追加支給
通勤手当支給(出社日数分の往復運賃相当額を1ヶ月上限50,000円まで支給) - 待遇・福利厚生は
- 社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険組合、確定拠出年金、書籍の購入費用補助、クラブ活動費用補助、社内コミュニケーションの飲食費用の補助、メンター制度、1on1、各種オリエンテーション、社員持株会制度、在宅勤務制度(1週間に1回を上限として、1日もしくは1時間単位で利用可能)、インフルエンザ予防接種無料
- 休日休暇は
- 土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、その他会社が定めた休日、年次有給休暇(入社3ヶ月経過後の翌月1日に付与、半日単位での取得可能)、慶弔休暇、介護休業、産前産後休暇制度、育児休業制度
※年間休日127日 - どんな選考プロセスか
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書類選考
↓
1次面接
↓
2次面接
↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
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掲載期間24/08/28~24/09/10
求人No.CMP-CA130398-N