- なぜ募集しているのか
- 事業拡大による増員
- どんな仕事か
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平均勤続年数14年/年休125日!福利厚生充実!創業70年以上!【職務概要】
主に株式会社フソウ 東京支社の総務業務を担当いただきます。
【職務詳細】
総務業務全般のマネジメントを行っていただきます。
・社内ガバナンスの強化
・各種規程等の企画・改定
・BCPの制定~運用
・経営戦略本部の運営及び管理、議事録などの作成
・保有資産・システム、各種文書の管理
・経営陣や他部門との連携調整
・生産性向上に関するプロジェクトマネジメント
・所属社員のマネジメント(労務管理・育成・モチベーションの維持向上)
【キャリアイメージ】
これまでのご経験を活かしていただきながら、同社に合った改革を進めていただき、将来の総務人事部の責任者もしくは拠点長候補としてキャリアを積んでいただきたいと思います。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・プラント、建設業界での総務経験(経験5年以上)
・総務業務における企画、立案、実行の経験
・総務、経営企画等部門でのマネジメント経験をお持ちの方
・プレイングマネージャーのご経験
【尚可】
・人事部門でのマネジメント経験、人事労務システムの導入
・人事関連規程の整備、働き方改革の推進
・安全衛生に関連する業務経験、事業継続計画(BCP)の企画運用
・ライン管理職のご経験、新卒採用業務(説明会の対応、大学訪問等)
・BPR実務の経験、法務業務の経験
・衛生管理者歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都中央区日本橋室町2-3-1 室町古河三井ビルディング17階
東京メトロ半蔵門線・銀座線「三越前」駅 直結(A6番出口)
JR総武線快速「新日本橋」駅 直結
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 8時30分~17時30分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:654万~957万程度
月給制:月額442000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当※規定あり、社用携帯・PC貸与、勤務地手当、永年勤続表彰制度、社内表彰制度、企業年金制度、慶弔見舞金制度、退職金制度:退職一時金/企業年金(401K)※定年後(60歳)、再雇用制度(60~65歳)、現場赴任手当:一時金150,000円、帰省旅費:年24回
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日125日以上、完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
- どんな選考プロセスか
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面接2回 書類選考⇒面接2回(人事・事業部責任者)→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/08/30~24/09/12
求人No.WPT-406281731