- なぜ募集しているのか
- 業績好調のため
- どんな仕事か
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【グロース上場/資金調達約150億円】全自動資産運用ロボアドバイザー企業「ものづくりする金融機関」の実現に向けて、CTO直下組織であるEEチームがエンジニア等が所属する開発組織の体制構築支援を推進していますが、今後の開発組織拡大・強化に対応できるようEEチームの体制強化を進めています。ウェルスナビの事業フェーズに合わせた開発組織の実現を見据えて、組織計画・採用計画の立案・実行まで携わっていただきます。所属エンジニアの成長を後押しするためのキャリア構築支援、コミュニケーション活性化施策を推進いただき、開発組織全体のボトムアップに貢献いただきたいと考えています。また、上記を推進していくEngineering Engagement(EE)チームのマネジメントをお任せします。
■組織構築
・エンジニア採用で継続的な成果(量・質)を出せる仕組み作り
・エンジニア採用における課題解決に向けた、採用チームと連携した取り組みの推進
・採用・育成等の各種施策の設計・導入・改善
■組織成長
・定期1on1などを通じた個人や組織のコンディション把握
・組織内コミュニケーション活性化施策の企画と推進
・開発マネジメント層に向けた、チーム組成や各人材のキャリア実現と組織成長を両立するアサイン等の助言・進言
■DevRel業務推進の支援
■チームのマネジメント
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
■エンジニアなどの開発職の採用活動に戦略設計から実行・改善まで一環して携わってきた経験
■組織課題の把握から解決に向けた戦略/施策の立案・実行経験
■コミュニケーション力、洞察力
■ピープルマネジメント
【尚可】
■エンジニアなどが所属する組織のHRBPとしての業務経験
■事業拡大フェーズにおける組織課題解決の経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月) - どこで働くか
- 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル9F/※2024年10月移転予定東京都品川区西五反田8-4-13
JR山手線「渋谷」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- フレックスタイム制※コアタイム:10:00~16:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:850万~1200万程度
年俸制:月額708333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無し
昇給:有り - 待遇・福利厚生は
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PC自由選択(Mac/Windowsから選択可)/書籍購入補助(業務に必要な専門書・技術書の購入補助)/プチ社食サービス/フリードリンク・オフィスグリコ完備/資産運用勉強会(社内にいる金融工学のプロ実施の金融勉強会)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) - 休日休暇は
- 年間休日120日以上、土日祝日、年末年始、その他会社が定める休暇
年次有給休暇(入社時より付与。2年目15日、3年目以降は20日) - どんな選考プロセスか
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書類選考 ⇒ 面接(役員面接、 個別面接)複数回⇒ 最終面接(役員 代表との面接) ⇒内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/08/30~24/09/12
求人No.WPT-406160568