- なぜ募集しているのか
- 宇治拠点では居住エリアと隣接した地域で60年間デバイスのモノづくりを継続中、源泉から組立・完成まで多くの設備があり、水・エネルギー消費量はグループ内トップクラス、大型の排水処理設備も保有している。
当社では環境保護と持続可能な社会を目指し、地域社会や地球環境との調和を図ることを使命としており、その役割は年々重要度を増している。
加えて長年使用している排水処理設備を更新する時期を迎えており、組織体制強化が急務となっている。 - どんな仕事か
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モノづくり工場の要となる「エネルギーのInput」「排水・廃棄物の確実な管理」を安定的に実施して工場を支える。担当業務:施設環境課における特に環境管理のスペシャリスト(将来の責任者候補)
役割
・排水、廃棄物トラブルなど緊急時対応の指揮命令
・適切な業務、リソース管理
・組織力強化に向けた体制検討、メンバーのスキルアップ検討
●具体的な仕事内容
・排水、廃液、廃棄物管理
・排水処理設備の維持管理
・法的届出など各種行政への届出
・ISO監査対応
※請負業務の管理監督、指揮命令(排水処理関係)
●この仕事を通じて得られること
・教育コンテンツが充実しており、資格取得や知識習得に向けた環境が整っている
・会社負担で研修受講、資格取得可能
・社内での交流や移動の仕組みがあり、キャリア拡大の機会あり
・居住エリアと隣接した地域で実際にモノづくりをしており、地域社会や地球環境への貢献を実感することができる
・拠点内は全職能揃っており、他職能との交流も盛ん
●職場の雰囲気
・少数精鋭、プロ意識の高い職場
・遠慮なく何でも言い合える雰囲気
・ベテランが多いが、直近は中堅を補強、更なる補強でより前向きな業務へシフト可能
●キャリアパス
・教育コンテンツが充実しており、資格取得や知識習得に向けた環境が整っている
・会社負担で研修受講、資格取得可能
・社内での交流や移動の仕組みがあり、キャリア拡大の機会あり - 求められるスキルは
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必須 ・工場で薬品、排水、廃棄物処理業務に携わった経験
・小規模でも組織責任者経験がある
・化学物質や環境法令に関する知識
・環境監査項目を活用できる知識と経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 京都府宇治市
- 勤務時間は
- 【勤務時間】8時30分から17時
※一部、フレックスタイム制度有り(標準労働時間/1日7時間45分)
【勤務形態】
フレックス勤務
リモート不可 - 給与はどのくらい貰えるか
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応相談
[年収イメージ]
※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 - 待遇・福利厚生は
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【制度】フリーオフィス制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度、持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度 等
【施設】独身寮(入寮期間29歳の2月末まで)、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 - 休日休暇は
- 完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇(節目毎に最大10日の休暇制度) 等
年間休日:128日(2023年度実績)
年次有給休暇:年間25日付与(2022年度平均取得日数19.4日)
※初年度のみ入社月に応じ付与します
※拠点・部署によって異なる場合があります
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掲載期間24/08/31~24/09/13
求人No.DAILA-sg-20240831