なぜ募集しているのか: “よいものが、循環する社会へ”をテーマに既成概念に囚われない新しいサービスを生み出している当社。
subsclifeをさらに多くの方に知っていただくべく、CRM領域を強化したいと考えております。

「理想の生活を叶えるサービスとして、または循環型社会を実現するサービスとして、インテリア業界に革命を起こす」
この想いに共感し、一緒に形にしてくださる方を募集しております。
どんな仕事か: CRMツール含めあらゆる接点を使って訪問ユーザーを注文につなげること、現状のUIに満足することなく常に上を目指し実行することで、売上規模の拡大を目指していただきます。
【お任せする仕事】
・CRM領域全般
・ECサイトの分析、事業戦略の立案
・ECサイトの運用、施策のPDCA実行、開発案件ハンドリング
・業務フローの構築

【この仕事の魅力】
・subsclifeのECサイト運営に関わるディレクション業務全般に関われる
・売上の拡大、及び利益の観点も考えながら長期的な会社運営ができる
・施策考案から実行、管理まで一気通貫して携わることができる
・自身のアイディアを実現できる（トライアンドエラーできる環境）
求められるスキルは: 必須・カルテ、LINEなど何かしらのCRMツールの使用経験
・ECサイトの運営経験
・WEBマーケティングのご経験

歓迎【歓迎スキル】
・コンテンツ企画、撮影、編集のご経験

【求める人物像】
・周囲を巻き込み、組織を動かしていく意欲のある方
・問題の解決・改善に向けて粘り強く物事に取り組める方
・ITリテラシーの高い方
・多岐にわたる業務の把握、マルチタスクが得意な方
・スピード感をもって業務を進められる方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: メンバー
どこで働くか: 〒107-0062　東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F
勤務時間は: 2種類のコースあり
(1)10:00-19:00　フレックス制度あり（45時間/月はみなし残業、45時間以上は残業代支給）
(2)スーパーフレックス　副業OK　必要に応じたスポット出社のみ（在宅勤務ベース）標準労働時間1日8時間
※面接時に相談しながらどちらの勤務形態に適するかをお話させていただきます
給与はどのくらい貰えるか: 年俸400万～
月収33.3万円～(みなし残業手当8.5万円～)
待遇・福利厚生は: 試用期間3ヶ月
試用期間前後の給与の変動はなし
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 労災保険
◇ 交通費支給あり
◇ テレワーク・在宅OK
◇ 服装自由
休日休暇は: 完全週休2日制（土・日)
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇4カ月目に15日付与（フルタイムの場合。時短勤務は異なります）
どんな選考プロセスか: STEP 01　応募
頂いた応募内容を拝見し書類選考のうえ、面談の日程を連絡いたします。
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STEP 02　カジュアル面談　※所要時間30分～1時間程度
候補者様のお話しをお聞きしながら、ミッション・戦略、事業状況、
組織について簡単にご共有し、ご質問にお答えしていきます。
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STEP 03　面談　※所要時間30分
当社の役員、または該当職種の責任者とお話いただき、
事業や業務、社風について双方が確認する機会となります。
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STEP 04　オファー面談　※所要時間30分
選考通過の旨と選考へのフィードバック、
具体的な業務内容や条件をお伝えさせていただき、内定通知書をお渡しさせていただきます。

EC運用担当┃数兆円の空間デザイン業界を【約24億円の資金調達】急成長中のスタートアップベンチャー

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