- なぜ募集しているのか
- ＼SNSをよく見ている方、インフルエンサーのトレンドに敏感な方は大歓迎いたします！／
＼SNSを仕事にしましょう！／
FioはTotal Casting Company。
広告における様々な案件に360°対応し、著名人のキャスティング（起用）を通して課題解決を行なっている会社です。
私たちは研修制度等のサポート体制はもちろんの事、自由かつ効率的な働き方を目指しています。
積極的にDX推進に取り組み、リモートワーク・クラウド管理を始め各種システムの完全デジタル化、シェアオフィスの提供など男女問わず誰もが自分らしく働き続けることができる環境を整え、結婚や出産・育児・介護など、ライフステージの変化による新しい働き方を提供し、一人一人が輝きに満ちた人生を送れるチームビルディングに取り組んでいます。
社内の風通しも良く活気あふれ、役員・社員を問わず疑問・質問・課題など自由に相談し合える環境です。
この度事業拡大のため募集を行っております。
SNSが大好き！というそこのあなた！是非、応募お待ちしております！ - どんな仕事か
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広告等のコンセプトやイメージに合うタレントやインフルエンサー、Youtuber等のキャスティングを行うお仕事です。当社は、大手広告主や広告代理店のプロモーションにおいて、タレント・インフルエンサー・YouTuberなどのキャスティング戦略を手がける会社です。
あらゆる効果を見据えて企画立案から交渉、進行管理、レポーティングのサポートを行います。
単に「有名な人を探す」仕事ではありません。商品やブランドの世界観、ターゲット層のインサイト、最新のトレンドデータ、そして 【なぜその人でなければならないのか】 というロジックを組み立て、最適なキャストと起用手法を企画・提案します。
さらに、キャストを軸に、多角的に発展させる「統合的なマーケティング提案」まで深く踏み込んでいきます。
未経験の方でも、「SNSやエンタメへの深い興味」「トレンドを構造的にキャッチする感度」「相手の意図を汲み取り丁寧に並走するコミュニケーション力」があれば、ディレクターとして圧倒的に成長できる環境です。
// 業務内容 //
商品のコンセプトやブランドイメージ、ターゲット、施策目的を深く理解したうえで、最適なキャストや起用方法をリサーチ・企画します。
提案資料の作成から、クライアントへのプレゼン、芸能事務所・インフルエンサーとの交渉、投稿までの進行管理、施策後の効果レポート作成まで、市場にインパクトを与える全プロセスに携わります。
// 仕事の具体的な流れ //
(1) ヒアリング・戦略的プランニング
広告代理店や広告主から、プロモーションの目的・ターゲット・予算・課題をヒアリング。SNSの定量データや定性トレンドをもとに最適な候補者をリサーチし、「なぜこのアサインなのか」という根拠を明確にした資料を作成します。
(2) キャスト提案・リレーション構築（交渉）
提案し、フィードバックをもとにキャストや事務所と条件調整を行います。ただの条件交渉にとどまらず、キャスト本人にもブランドの魅力を深く理解してもらうためのコミュニケーションを大切にしています。
(3) 進行管理・クリエイティブ・ディレクション
投稿日までのスケジュール管理、素材のクオリティチェック、投稿文の確認などを行います。関係各所と緻密に連携し、施策を成功へと導きます。
(4) 効果測定・レポーティング
施策完了後、反響を整理し、クライアントへ報告。成果の要因や次回への改善点をロジカルに分析し、継続的なパートナーとしての信頼を築きます。
- 求められるスキルは
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必須 芸能・広告業界での実務経験者優遇〈基本のPCスキル要（Excel・Wordなど）歓迎 ■タレント、インフルエンサー、Youtuberなどのキャスティング経験
■広告代理店やPR会社での業務経験
■広告やPR施策の制作進行経験
■芸能事務所やレーベル等でのマネージメント・プロモート経験
■広告代理店・芸能事務所等の営業経験
■SNS関連の業務経験
■インフルエンサーやSNS周りのトレンドに敏感な方
■気づいたらSNS（Instagram/TikTok/YouTube...等）を見ている方
■その他未経験者も歓迎いたします。 - 雇用形態は
- 正社員
※試用期間最長6カ月（期間中は契約社員） - どこで働くか
- 東京都新宿区新宿４丁目１－６
JR新宿ミライナタワー 18F - 勤務時間は
- 10:00～19:00（フレックスタイム制もあり）
コアタイム：11:00～18:00 - 給与はどのくらい貰えるか
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月給：25万円～60万円(固定残業代含む)
年収：400万～1300万
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月45時間分、月額4万600円～8万1100円を支給
※超過分は全額支給
※ご経験を考慮のうえ、決定いたします - 待遇・福利厚生は
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＜各種手当＞
■交通費（経費精算）
■ノートパソコン支給/iphone（社用携帯）
■役職手当
＜各種制度＞
■社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金）
■各種研修制度
■自己研鑽補助（エンターテインメントに関するサービス利用、自己研鑽の補助）
各種動画/雑誌/漫画/書籍など会社契約のコンテンツの利用可能
＜その他＞
■定期健康診断
■産前産後休暇
■育児休暇
■育児短時間勤務
■介護休暇 - 休日休暇は
- ＜年間休日＞
125日以上
＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
☆5日以上の連休取得可 - どんな選考プロセスか
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１．書類選考
２．一次面接
３．二次面接
４．最終面接
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掲載期間26/08/21～26/09/10
求人No.UQRYJ-03
