- なぜ募集しているのか
- グループのITカンパニーとしての進化に伴い、IT＆マーケティング領域を担う同社の規模が急拡大。今後も継続的に規模拡大を続けていく為、募集しています。
- どんな仕事か
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【要約】
グループ共通で全従業員が利用する基幹系システムの戦略の立案、企画・構築・運用を行います。
【具体的に】
◆担当システムの一例
・グループ共通の基幹システム
会計システム、販売管理システム、情報管理システム、人事システム等
◆業務内容
・社内サービス戦略の立案と推進
グループ各社の経営ボードに対して、ロードマップや投資計画を作成し、システム戦略を提案。世の中の動向やリクルートのビジネス変化を常に見据えて、システム構造全体を俯瞰する中での提案を行う
・BPRとシステム企画
社内の利用ユーザー（営業や商品企画、編集企画部門、アドミニスタッフなど）と協業し、業務設計／システム企画を立案、推進
・システム構築
外部パートナーと協業し、開発工程のディレクションを行う
・リリース後の改善
事業を支える業務全般の仕組み化、IT化を継続的に実施し、分析・改善・導入・運用のPDCAサイクルを回す
◆開発スタイル
外部パートナーと協力し開発工程をディレクション頂きますので、自ら開発工程の実装を担うことはありません。また、システムはWebシステムでのスクラッチ開発がメインですが、一部パッケージや汎用機で構築されている基幹系（販売管理・会計・情報系）システムもあります。
開発環境の選定から検討し、ボトムアップで価値ある社内サービスを提案していくため、多様なシステム構成となっているのが特徴です。
【この仕事の魅力】
・変革期で成長の機会が多い
・自らが社内サービスの主役となって戦略立案・推進できる
・幅広い経験がつめる
- 求められるスキルは
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必須 ◆下記いずれの経験／スキルをお持ちの方
・SIer、Net系企業等におけるアプリケーションエンジニア経験を1年以上お持ちの方
※開発領域や規模等は不問です
・ITコンサル系企業等におけるコンサルタントとしての実務経験
・事業会社のIT部門におけるシステム企画・開発ディレクション経験
※業界は問いません。
あると望ましい経験・スキル
◆経験
・業務系システム（会計系、人事系、販売管理系、CRMシステムなど）の構築・維持経験をお持ちの方
・社内ポータル（掲示板などのグループウエア系）の導入経験
◆スキル
・業務設計スキル
・要件定義／ユーザー（受入）テストスキル
・基幹系（会計／販売管理系）の知識
・運用マネジメントスキル（運用保全計画の作成・その実行管理・報告）
・保守マネジメントスキル（計画的なエンハンス・メンテナンス計画とその実行）
・アウトソーシングマネジメントスキル - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- フレックスタイム制
※1日の標準労働時間は7時間34分としますが、出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねています。 - 給与はどのくらい貰えるか
- 580万円～1200万円
- 待遇・福利厚生は
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介護保険・社員持株制度・育児休職制度・介護休職制度・看護休暇制度・退職一時金制度
各種社会保険完備 など - 休日休暇は
- 週休二日、土曜、日曜、祝日、夏季、冬季、GW、産前・産後、育児、介護、特別、有給休暇
掲載期間19/10/24～19/11/06
求人No.ENPCC-102912
