なぜ募集しているのか: 主力のアウトソーシングサービス事業の中でも売上高1兆円超であるTop of Japanの企業様を中心に対応するチームにおいて、お客様からの引き合いが急速に増加しているため、日商簿記やExcelスキルのない方も含めた完全未経験人材を中心に一気に人員を確保することを決め、個別求人を立ち上げました。（その代わり人物面、素養を重視しています。）
どんな仕事か: 売上高1兆円を超える企業の連結決算・開示業務。1社あたり5~10名程度のディーバ社員が対応するプロジェクトのいずれかにアサインの上、先輩の補助を受けながら決算業務を担っていただきます。
●今回のポジションは、売上高1兆円を超える企業様の連結決算・開示業務を中心に対応する部署に所属いただき、お客様から受託した業務のプロジェクトメンバーとして、連結精算表や開示資料(有価証券報告書、決算短信)の作成等に関わっていただきます。(勤務場所は、当社新宿オフィスとお客様先オフィスを行き来する機会が比較的多い部署となります。)ご入社後は、5~10名程度が関与するプロジェクト1社にアサインされますが、ディーバの中では大人数で取り組む部署であるため、”チーム同士の細かい連携”がキーとなります。たとえ未経験者の方であっても、最初から担当業務を持つことになるため、任された範囲を自分自身でやりきる、という責任感をもって取り組んでいただくことを期待しています。最初は業務内容が難しく感じることもあるでしょうが、経験豊富な上司・先輩社員がフォローいたしますのでご安心ください。知識や経験が追い付いて、だんだんと慣れてくると、「超大手企業の決算業務の一端を自分自身が担っている」という遣り甲斐や誇りを感じるながら、専門性の習得、キャリアアップを実感できる職場環境、仕事内容だと思います。
●キャリアパスとしては、3ヶ月に一度やってくる本番の決算業務を経験しながら、忙しさが落ち着いた閑散期に学び直しや担当業務のローテーションを行って徐々に担当範囲を広げていき、2~3年程度(計10回前後の決算経験)で全体感を掴んでいただく予定です。その後は担当顧客を変更して引き続き業務の専門性を高めたり、プロジェクトリーダーとして後輩育成や顧客対応、改善提案等に携わっていく機会もございます。未経験からいきなり超大手企業の会計実務に携わり、少しずつ会計専門性を習得の上、＋αの付加価値(業務改善、IT、コンサルティング、マネジメント等のスキル)も同時に高めていくキャリアに挑戦したい方の応募エントリーをお待ちしております。
求められるスキルは: 必須 30歳くらいまでで、下記に該当する方
●何らかのリーダーシップを発揮したご経験
●周囲と協調しながら物事に取り組んだご経験
(学生時代の部活動や委員会、アルバイト、イベントの幹事等の経験を含めていただいて結構です。)
●ご入社後に自主的に会計知識やExcelスキルの習得に取り組める方

歓迎 ●お客様折衝・対人折衝業務の経験
●Excelを用いた実務経験
●会計領域の学習経験、資格取得

募集年齢（年齢制限理由）当該年齢層の強化のため（特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9:00~18:00
※変形労働時間制
給与はどのくらい貰えるか: スタートは、300~400万円　
その後は、実績に応じて、
賃金改定：年 2 回 7 月、1 月
※ただし試用期間終了者、及び年 2 回実施は入社 3 年以内、マネージャー未満に限る
待遇・福利厚生は: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
時短制度、研修支援制度
従業員持ち株　慶弔見舞金制度　健康診断　コミュニケーション支援
休日休暇は: ■年間休日日数　124日
■固定休日
土曜、日曜、祝日　　完全週休2日制

年末年始　夏季休暇　育児　介護　慶弔　等

グローバル企業の連結決算

経理