なぜ募集しているのか: スキマバイトアプリ『シェアフル』のサービス拡大に向けた、より生産性の高いセールス組織をつくるため、営業戦略をご担当いただける方を募集しています。

なかでも、インサイドセールス組織に特化した戦略設計をお任せ致します。
営業プロセスの中での重要性が高まっており、インサイドセールスの組織体制や役割を急激に拡大し変革していくことが必要です。
シェアフル法人営業部の中でも、より発展途上の組織であり、スピーディーに意思決定をして、課題整理、施策検討を進めていく必要があるため、専任をつけたいことから募集しています。
企画未経験でも応募ＯＫ！インサイドセールスのプレイヤーとして実績をあげてきた方であればご活躍の可能性があります。まずはカジュアル面談でお話をしませんか。
どんな仕事か: 営業組織の売上達成をKGIとし、営業組織への達成支援、関連部署を巻き込んだ短期～中長期の施策の検討・実行しております。
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境

シェアフルのインサイドセールスは
マーケティングチームが獲得したインバウンドリストを中心にサービスの導入・導入後の一次フォローなどを行っています。
インサイドセールスチームの早期立ち上がり、生産性向上をミッションに戦略企画/伴走をしていただきます！

【具体的な業務内容】
・各営業グループのマネージャーとともに、月次達成に向けた施策検討～実行推進
・営業リストコントロール
・データ分析によるKPIの歩留まり改善
・クライアント要望をもとにしたプロダクト改善（プロダクト企画との連携）
・マーケティング組織と連携した応募施策の企画実行
・クライアント向け、社内向けキャンペーンの企画運用

現在は、予算モデルの再設計、KPI設計、営業の注力施策検討・設計に取り組んでおります。
とくにインバウンド対応側の組織体制を強化、戦略設計・推進を担っていただきます。
求められるスキルは: 必須以下いずれかの経験

(1)営業企画や事業企画のご経験
(2)インサイドセールスもしくは営業経験があり、以下いずれかのご経験をお持ちの方
・社内の部署横断プロジェクトの推進経験
・KPI管理や設計のご経験
・営業組織内でのリーダー・マネジメントのご経験
・コンサルティングファームでのご経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: メンバー（活躍次第でマネジメントもお任せします）
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: マンスリーフレックス（コアタイム無し）
標準労働時間1日8時間
フレキシブルタイム7:00-22:00
※9:30-18:30にてご勤務されている方がほとんどです
給与はどのくらい貰えるか: 年収500万円～ 850万円
月額（基本給+残業代全額支給) ×12 +賞与年2回
・月給32万円～53万円
・基本給：253,200 円～433,900 円
・残業は30時間/月程度が平均値
※上記のモデル年収は標準賞与(年2回)、普通時間外手当(30時間)を想定して算出しています。
待遇・福利厚生は: 社会保険加入（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険）
グループ会社間転職(キャリアチャレンジ)、グループ会社間インターン(ジョブトライアル)、外部コーチング(マイカウンセラー)、介護休暇制度、産休・育児休暇制度、子の看護休暇、慶弔見舞金制度、社内研修制度、確定拠出年金（DC）、従業員持株会、リファラルインセンティブ(社員紹介制度)、オフィスカフェ
休日休暇は: 完全週休2日制（土日）、国民の祝日、年末年始（12/30～1/3）、年次有給休暇、夏季休暇（5日間）、その他特別休暇　※2024年度の年間休日122日
どんな選考プロセスか: #内定までオンライン選考可
#土日面接OK
#入社時期は相談可能

★カジュアル面談（希望者）
・書類選考
・面接２～３回（オンライン）
・内定/オファー面談（対面）

※入社時期はご相談に応じます
※面接回数は採用状況、入社時期などにより変更になる可能性がございます。

企画未経験でも挑戦歓迎！インサイドセールスの戦略企画/フレックス/リモート可/想定年収500万円～

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