- なぜ募集しているのか
- ■事業拡大に伴う増員
人気アニメ・漫画等IPとのコラボを通じた顧客のプロモーション支援や協業プロジェクトを促進するにあたり、高品質なクリエイティブを提供し続けるための体制強化を目的に【クリエイティブディレクター】を募集します。
＜＜IPコラボに対する想い＞＞
私たちは会社設立当初から、クリエイターと力をあわせて、企業の商品・サービスを楽しみながら知ることができる広告コンテンツの制作を実現してきました。
近年では多くの企業とコンテンツIPのコラボが実現し、さまざまな表現が世の中に発信されています。その一方で、広告市場において収益化ができるコンテンツIPは、人気作品の一部に限られているのが現状です。
「今人気の話題作と同じように、長く愛されている名作や生まれたばかりの作品にも可能性がある」
私たちはそう信じ、各コンテンツの魅力を理解することで、企業とのマッチングを叶えます。そして、世の中に面白さとインスピレーションをもたらし、ポジティブな循環を生み出す広告コンテンツを発信していきます。 - どんな仕事か
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◎IPコラボに関するプロジェクトで発生するコンテンツや制作物（グッズ・LP・バナー等）の要件整理～制作ディレクションIPコラボ案件にて発生するコンテンツおよび制作物の要件整理～制作ディレクションをお任せします。
＜プロジェクトの体制＞
プロジェクトごとに、営業・プランナー・クリエイティブディレクター（本ポジション）・クリエイター（社内外）のチームを組んで進めていきます。
＜プロジェクトの種類＞
(1)IP×広告（プロモーション領域）
※事例やアウトプットイメージについてはこちらのサイトをご覧ください。
https://charabaco.jp/
(2)IP×新領域
アライアンス先との協業プロジェクトの推進を通じ、新たなIPコラボ事例を生み出していきます。オンライン・オフライン様々な施策を展開していく予定なので、LP・バナー・ポスター・ノベルティ・アニメーションなど多岐に渡るクリエイティブを制作していく想定です。
詳細は面談時にお伝えできればと思います。
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具体的な業務内容
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・プロジェクトに付随する制作物の要件確認
└納期・制作点数・配信先・サイズ・入れる要素・ビジュアルのイメージ・トンマナ…など
・制作スケジュールの策定
・ラフ・デザイン構図の作成
└コラボするIPの特徴や作品の世界観に合わせた構成を検討
・担当クリエイターの割り振りと制作依頼（社内外）
・納品物のクオリティチェック
・顧客との打ち合わせ（受注後の制作オリエン～進捗共有等のMTG）
※状況により、一部デザイン実務に携わっていただく場合もあります。
＜＜プロジェクトの大枠の流れ＞＞
★が担当領域になります。取り組み内容決定から納品までは3～6ヵ月ほどです。
企画提案 ※営業・プランナー
↓版元との交渉・調整 ※営業・プランナー
↓取り組み内容決定 ※営業・プランナー
↓★制作物の要件定義 ※プランナー・クリエイティブディレクター
↓★クリエイターへ制作依頼・スケジュール調整 ※クリエイティブディレクター
↓※社内のデザインディレクターもしくはクリエイター（社内外）へ依頼
↓★ラフ・構図を作成しクリエイターへ共有 ※クリエイティブディレクター
↓★制作進行 ※クリエイティブディレクター・クリエイター
納品
※詳細はこちらをご覧ください
・Minto HP
https://minto-inc.jp/service-contents/
・プランナー取材記事
https://marketimes.jp/interview-minto/ - 求められるスキルは
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必須 ■経験
・Adobeを活用したバナー制作経験
・クリエイティブの構図・ラフを作成し、クリエイターへの制作依頼～ディレクションまで担った経験
└構図・ラフ作成：クリエイターにイメージを共有し、すり合わせられるレベルを想定
■スキル
・社内外のクリエイターを巻き込みチームでクリエイティブを作り上げる【ディレクション力】
・コンテンツの「面白さ」「世界観」に対する【言語化能力】
└「なぜこのクリエイティブが作品ファンの心に刺さるのか」を説得力を持って関係者に伝えられるレベル歓迎 ・イラスト制作経験
・IPコラボに関するクリエイティブ制作経験
・キャラクターグッズの企画～制作進行経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- クリエイティブディレクター｜漫画・アニメコラボ案件のクリエイティブを担当
- どこで働くか
- 東京都港区北青山2-14-4 WeWork the ARGYLE aoyama 6F
※リモートワークと出社（週2日）のハイブリッド型勤務を導入しています。 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間）
※コアタイム：11：00～16：00
※フレキシブルタイム：7：00～11：00／16：00～22：00 - 給与はどのくらい貰えるか
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400万円 ～ 649万円（月給30万8,334円～）
※月給に加え、業績連動性の賞与を支給（年2回）
※給与は経験・能力を考慮の上決定いたします。 - 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険完備
・通勤交通費支給
・給与改定年2回（3月・9月）
・賞与年2回（3月・9月）※半期の業績・部門業績・個人成果を反映
・社内部活制度あり（部費支給）
・MAC、Windowsお好きなPCを選択可能
・コーヒー/お茶/豆乳飲み放題（オフィス出社時）
・副業可
・リモートワーク（週2回出社日あり）
・ストックオプション制度 ※勤務状況・業績など支給条件を満たした場合 - 休日休暇は
- ・完全週休2日制（土日）
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇 ※7~9月の間に３日間、お好きなタイミングで取得していただきます。
・有給休暇（入社時に付与）
・産前産後休業 ※取得実績あり
・育児休業 ※取得実績あり
・介護休業
・生理休暇
・慶弔休暇 - どんな選考プロセスか
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#入社時期は相談可能
一次面接（人事）→二次面接（事業部メンバー）→最終面接（役員）
※原則Googlemeetを用いたWeb面接です。最終面接のみ対面になります。
※別途、最終面接前にSPI受検と所得証明書類のご提出をお願いしております。
※面接・面談時間や曜日は柔軟に対応可能ですのでご相談下さい。
掲載期間24/11/21～24/12/04
求人No.SHJKI-CD
