なぜ募集しているのか: 組織強化による増員募集
どんな仕事か: ※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。
楽天グループ株式会社における新卒採用のうちエンジニア以外のすべてのポジションの採用担当をお任せします。

国内にとどまらず海外を含め世界中から優秀な学生を採用していただきます。

　　

業務内容

次の3つのポジションでそれぞれ募集中

1. リクルーター

・各種採用イベントへの登壇、プレゼンテーション

・選考プロセス中の候補者、内定者のフォローアップ

・母集団形成～内定者フォローのためのイベント企画、実施

・キャリアセンターや求人メディアと連携した採用計画立案

2. 選考オペレーション設計/運用

・応募管理システムの計画と運用

・選考プロセスや採用活動の改善業務

3. 戦略企画

・新卒採用の中長期的な戦略企画

・来期目標、KPI策定

・年間施策の企画検討

・予算管理・採用進捗管理、現状分析

・採用ブランド力アップのための施策検討
求められるスキルは: 必須必須要件：

・ビジネスレベルの日本語力

・社会人経験2年以上

・ビジネスレベルのPCスキル（Excel, PowerPoint）

　

歓迎要件：

・採用担当としての実務経験

・BPOやBPOコンサルティングの経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
給与はどのくらい貰えるか: 面談時にご確認ください
待遇・福利厚生は: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜補足＞
通勤手当：交通費実費支給（月額5万円まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社時研修、階層別研修
■業務知識取得研修、英語学習サポート
■外国人向け日本語学習サポート、クロスカルチャートレーニング
■Global Experience Program（GEP）

＜その他補足＞
■昇給年2回、賞与年2回、決算賞与有、
■入社時研修、階層別研修、業務知識取得研修（MBA等のビジネススクール開講）、英語学習サポート(社内IPTOEIC(R)テストテスト・英会話など)、外国人向け日本語学習サポート、クロスカルチャートレーニング、Global Experience Program(GEP)
■スポーツジム「Rakuten Fitness Club」
休日休暇は: 休日：土曜、日曜、祝日
休暇：夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇（産前産後休暇・育児休暇・結婚休暇など）

グループ人事統括部　採用育成部　新卒採用課：グループ本社　新卒採用担当（GHRD）

人事（採用・教育など）

グループ人事統括部 採用育成部 新卒採用課：グループ本社 新卒採用担当（GHRD）

人事（採用・教育など）

グループ人事統括部　採用育成部　新卒採用課：グループ本社　新卒採用担当（GHRD）