どんな仕事か: 【東京】データアーキテクト（新サービス立ち上げ中核人材）
仕事内容
大手エンタープライズ企業のデータ活用戦略の立案から実行支援、組織変革まで幅広くコンサルティングサービスを提供します。

【詳細】
・データサイエンスを活用したビジネス課題抽出
・クラウドの選定
・データパイプラインの構築
・データ収集・処理基盤の設計、構築

最新のデータ管理・活用技術の裏付けをもって、データサイエンティストと協働し、データ活用による企業業務の変革を追及し、実践する業務改革を提供します。

弊社の特徴
■ コンサルティング業務における3つの特徴
１．特定の製品やソリューションありきのDXではなく、イシュードリブンであること
２．改革実現のため、スコープレスに必要なことを全てやること
３．成果を根付かせて、出ていくことでクライアントに過度に寄生しないこと

■ コンサルティング＋１
プロジェクト以外に新規事業創出やマーケティング、営業、PR、採用、各種制度設計等、様々
な会社の取り組みに関与・推進いただきます。
大手ファームでは経験しづらい、会社創り・事業創造への関与を通じ、多角的なスキルセットを
得られます。

■ 評価制度
各職位に期待する役割、成果を定義した弊社独自の評価指標「Expectation Framework」をも
とに、評価者との目標設定、期中での棚卸・修正、期末での評価を相互コミュニケーションのも
と行うため、透明性の高い評価制度を実現しています。

ポジションの魅力
新しいビジネスの立ち上げは大規模ファームだではなかなかできない経験であり、0→1をスピード感持って携わることができます
求められるスキルは: 必須【求める人物像】
・論理に物事を考え計画を立案し関係者を巻き込みながら物事を推進できる方
・マネジメント含む関係者とコミュニケーションをリードできる方
・常に知識のアップデートを図り積極的な向上意欲にあふれる方
・人と組織の可能性を信じている方

【マインドセット】
■GRIT（やり切る）
自責思考で主体的・能動的に行動し、結果にコミットするマインド・経験を持っている。
当社の社名にあるGRIT（やり切る）を体現できる人物。

■BE STRONG（成長意欲）
目的達成に向けて自身の能力を徹底的に磨きあげていく覚悟とキャリア観を持っている。
またそのマインドに連動した成長意欲やチャレンジ精神を感じる人物。

【スキルセット】
■論理的思考力
物事を分解・整理し課題を特定できる。
仮説思考で論理的に物事を捉え、他人に伝えることができる人物。

■コミュニケーション能力
メンバーと協調性をもってプロジェクトや事業を推進できる。
事前に必要な情報のキャッチアップをしたうえで本質的な受け答え・コミュニケーションができる人物。
必須経験
・データアーキテクトとして、DWHを含めたデータ利活用の設計～導入までの経験
尚可経験
・SnowFlake、Databricksをはじめとした最新のツール群に精通している方
・各種クラウドネイティブベースのでデータ設計～構築経験がある方
学歴
不問（経歴を重視するため、学歴は不問）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 裁量労働制
9:00～18:00 を基本とし、労働者の決定に委ねる
給与はどのくらい貰えるか: 900万円～ 1399万円
待遇・福利厚生は: ・各種保険
・年末年始、各種慶弔休暇
・資格取得補助制度(PMP、IT資格等）
・社員旅行（年1回）
・結婚/出産祝い金（それぞれ100,000円）
・若手コミュニケーション促進制度(4000円/月)
・部活制度(8万円/年)
・ピアボーナス制度
・合宿費用補助、イベント開催補助
・勤続表彰
・施設優待
休日休暇は: 週休２日制（土・日）、祝日、年末年始、有給休暇
年間休日日数：123日

【東京】データアーキテクト（新サービス立ち上げ中核人材）

ビジネスアナリスト・アーキテクト