どんな仕事か: 【職務概要】
＜人材育成を通じて大手企業のAI開発・DX推進を支援/潜在的なニーズや組織課題に合わせたソリューションを提供するコンサルタントマネージャー候補＞
近年、生成AIを代表とする人工知能技術の進化が目覚ましく、その活用ニーズが企業から高まっています。しかしながら、AI人材の確保が課題となっており、多くの企業がAI導入の壁にぶつかっています。
また、国内のAI人材は、2030年には12万人以上も不足すると試算されており、AI人材を育成していくことが国家的な課題ともなっています。この社会課題に向き合うべく、同社では、AI/DXの人材育成に課題を感じている750社以上のクライアントを支援してきました。今後の事業拡大に伴い、クライアントの課題をヒアリングし、人材育成プログラムを提供するコンサルタント組織をリードするマネージャーを募集します。

同社の人材育成プログラムは、クライアントの実データを活用するため、実践的かつ効果的です。また、人材育成支援は入り口に過ぎず、クライアントの本質的な課題解決をコンサルタントの仕事としています。同社の人材育成プログラムは、クライアントの実データを活用するため、実践的かつ効果的です。また、人材育成支援は入り口に過ぎず、クライアントの本質的な課題解決をコンサルタントの仕事としています。

【職務詳細】
AI活用・開発、DXの推進を検討または実施している大手法人に対して、中期事業計画に沿った人材育成のコンサルティングや顧客保有データを用いた研修提案を行っていただきます。また、人材育成にとらわれず、AI開発やデータ分析のコンサルティング、文化醸成のためのコミュニティ構築など顧客のありたい姿に向けた柔軟な提案が可能ですクライアントのデジタル人材育成計画の策定、独自データを使った育成プログラムの提供を通じ、中長期的な人材育成パートナーとしての活躍が期待されるポジションです。
※クライアントは、業種業界問わず様々な大手企業がメインターゲットです。

また、マネージャーとしてチーム目標達成に向けた戦術提案や実行をおこなっていただきます。
【適性に応じてお任せしたいこと】
・アライアンス：パートナーとのビジネススキーム開発、商品開発のディレクション
・データ分析、AI開発のコンサルティング
・売上目標達成に向けた戦術立案や実行・改善
・AI/DX関連セミナーやイベント登壇
求められるスキルは: 必須＜下記いずれかの実務経験をお持ちの方＞
・戦略/IT/人事/組織/総合/データ分析系に関するコンサルティング経験2年以上
・（ITコンサル・SIer等での）既存システムや新規システム開発による顧客課題解決の提案経験2年以上
※他職種の方でもクライアントの課題特定、要求定義～提案に携われていた方も是非ご応募ください

歓迎・メンバーの育成・評価の経験
・官公庁や地方自治体との折衝経験
・スタートアップ企業や新規事業室など、変化の激しい環境下での業務経験のある方
・AI、データサイエンスに関する基礎知識を有する方
・メンバーと協調しながら、チームでの課題解決力がある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都千代田区神田三崎町３丁目３－２０ VORT水道橋2 5F
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイム:11:00~15:00）
フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~22:00
給与はどのくらい貰えるか: ■想定年収：600 万円～800 万円

・昇給：年1回
・賞与：無し（年俸制のため）
・通勤手当（上限20,000円／月）
・固定残業代37.5時間分（114,000円～）を含む別途超過分支給
待遇・福利厚生は: ・各種保険有

・通勤手当（上限20,000円／月）
・副業可能
・リモートワーク（応相談）
・検定取得制度
・書籍購入制度
・海外カンファレンス参加制度
・外部研修費用制度
・自社コンテンツ無料受講
・社員合宿
・自家焙煎コーヒー・プロテイン・お菓子など無料
休日休暇は: ・年間休日126日
・週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日
・夏期休暇
・年末年始休暇
・有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・慶弔休暇
・産前産後・育児休暇
どんな選考プロセスか: 書類⇒面接（2～3回）⇒内定⇒入社

AI開発・DX推進を支援するコンサルマネージャー候補◆累計受講者数2万人以上・売上成長率140％◆

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