- なぜ募集しているのか
- 募集背景には、同社の第二創業期に向けた「ビズリーチ」のサービス拡大がございます。 これまで私たちは働き方の未来を支えるサービスとして「ビズリーチ」を運営してきました。一方で、この国の現状は終身雇用を前提した仕組みが続いており、キャリア、働き方のインフラといったものは整備されておりません。 今後は当社の第二創業期と位置付け、私たちのサービスや、デザインのチカラを通じて、新しい時代に向けて働き方を変革する「キャリアインフラ」をつくりたいと考えています。 「キャリアインフラ」実現には、より多くの求職者の方にサービスを利用いただく必要があり、ユーザー拡大に伴うプロダクトのリアーキテトクトが急務です。それに伴うデザインをリードいただきながら、ゆくゆくは開発チームと共に、サービスの将来像を描ける方を募集しています。
- どんな仕事か
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プロダクトデザインリードとして、「ビズリーチ」の求職者向けプロダクトのリアーキテクトをお任せできる方を探しています。 事業部長、プロダクトマネージャー、エンジニアと、体験設計やプロダクトデザインの合意形成を進めながら、リアーキテクトを推進いただきます。
<具体的には>
・「ビズリーチ」求職者向けプロダクトのリアーキテクトにおける課題の調査、スタイルの定義、情報設計、UIデザイン
・長期的なプロダクトのあるべき姿の検討、設計 - 求められるスキルは
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必須 ・UI/UXデザインの知見、および、3年以上の実務経験
・フロントエンドエンジニアリングの1年以上の実務経験
・FigmaやAdobe CCなどを利用した、デザインの制作経験
・インハウスの開発チームにおける、3年以上の実務経験歓迎 ・10名以上の開発チームでの自社サービスのリニューアル経験
・デザインシステムの構築経験
・Google Analyticsの活用やABテストなど定量的な効果測定の知見、または、実務経験
【求める人物像】
・チームの成果に主体性をもって取り組める
・ユーザーファーストの姿勢で開発、デザインに向き合える
・事業構造や課題の背景を理解して、前向きな目標を設定できる
・メンバー育成の視点、互いに学びを共有してチームで成長する姿勢がある - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- フレックスタイム制
- 給与はどのくらい貰えるか
- ※ご経験・能力を考慮の上、決定致します。
- 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険完備
・交通費実費支給(但し、上限5万円/月)
・部活制度
・マイチョイス(選べるワークスタイル)
・オフィス内カフェ 等
- 休日休暇は
- 土・日・祝日
年次有給休暇、慶弔休暇、夏季・年末年始休暇
特別休暇、アニバーサリー休暇、産休・育休 等
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掲載期間24/09/12~24/09/25
求人No.NUURU-CR3095