なぜ募集しているのか: 組織体制の強化を目的とした増員募集（2名程度）です。
設立から現在まで売上は右肩上がりに推移していますが、更なる売上拡大を目指す上で、弊社としても新規顧客の開拓が必要不可欠です。今回は中途採用で経験・実績が豊富な方をお招きする運びとなりました。
新規開拓チームの即戦力メンバーとして、存分に力を発揮していただくことを期待しています。
どんな仕事か: 営業担当者（主に部長）のアシスタント業務全般をお任せします。状況に応じて、宿泊を伴う出張も発生します。

【業務詳細】
■スケジュール管理
■各種社内申請の手続き
■営業資料の作成・管理
■申込書・契約書・見積書などの作成・管理
■新ビジネスの企画立案のサポート
■取引先との電話・メール対応　など

【取り扱いサービス】
◆法人企業向けサービス『社宅ラクっとNAVI』
◆不動産会社向けサービス『新生活ラクっとNAVI』

【入社後の流れ】
入社後は、先輩アシスタントから商材知識や社内システムの操作方法などを習得します。
習熟度に応じて段階的に業務幅を広げていきますが、入社2～3ヶ月後を目安として独り立ちを目指します。
求められるスキルは: 必須 ◆必須要件
営業アシスタントまたは営業事務経験（年数不問）

歓迎・何らかの秘書経験（年数不問）
・VBAの活用スキル
・宅地建物取引士
・秘書検定2級以上

募集年齢（年齢制限理由）組織バランスと体制構築を考慮して（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員（試用期間3ヶ月あり）
※使用期間中の待遇に変動なし
どこで働くか: 【住所】
本社：〒105-0001 東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル3F

【アクセス】
◆東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」～徒歩1分
◆東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」～徒歩6分
◆都営地下鉄三田線「御成門駅」～徒歩10分
◆各線「新橋駅」～徒歩15分

【その他補足】
◆転勤有無：原則、無し
◆リモートワーク：許可制（原則、出社勤務）

就業場所の変更の範囲
会社の定める事業所

喫煙環境
原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）

転勤の有無
無し
勤務時間は: ・就業時間：09:00～18:00
・休憩時間：60分
◆月平均残業時間：19.5時間（2023年度・全社実績）
◆時差出勤可（9：30 または 10：00出勤）
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：400 万円～478 万円

・基本給：159,800円～201,900円
・固定残業代：71,200円～85,100円
※固定残業時間：45時間

【その他固定手当補足】
◆生涯設計手当55,000円/月

◎賞与：年2回（7月・12月）
◎昇給：年1回（10月）※査定制

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生は: 【各手当・制度補足】
◆通勤手当：上限3万1千円/月
◆家族手当：配偶者：1万円/月、子供：5千円/月×人数
◆寮社宅：社宅制度
◆社会保険：労災保険／雇用保険／厚生年金保険／健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）

【定年】
60歳（再雇用有り）

【教育制度・資格補助補足】
◆中途入社受入研修
◆中途入社後のOJT制度

【その他補足】
◆定期健康診断
◆インフルエンザ予防接種補助（会社全額負担）
◆ベネフィット・ステーション加入
◆社員旅行
◆社員表彰制度
◆慶弔見舞金
◆従業員持株会（奨励金あり：拠出金額の10％）
◆確定拠出年金制度（選択制）
◆信託型ストックオプション付与制度（中途採用向けインセンティブとしては、最大500個まで支給準備あり）
休日休暇は: 【年間休日日数120日以上】
◆完全週休2日制（土日・祝日）
◆夏季休暇：8/13～8/15（3日間）
◆年末年始休暇：12/29～1/3（6日間）
◆年次有給休暇：消化率79.4％（2023年度・全社実績）
※年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）
◆ウェルカム休暇：入社6ヶ月未満の従業員に有給休暇を2日付与
◆慶弔休暇
◆産前産後休業
◆育児・介護休業
どんな選考プロセスか: ▼Step1【書類選考】
▼Step2【一次面接】
▼Step3【最終面接】

※選考状況に応じて、面接回数や面接官が変更となる場合もあります。
※面接選考は、原則平日9：00～19：00開始の間で実施します（応相談）。

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