- どんな仕事か
- ■主な業務内容： ・運用型広告の戦略立案、体制構築、運用支援及びそれに付随するマーケティングテクノロジーツールの運用支援を行っていただきます。 ・Googleアドワーズ広告やYahoo!プロモーション広告に代表される検索連動型広告やディスプレイ広告、Meta広告に代表されるインフィード広告、Criteoに代表されるダイナミックレコメンデーション広告の運用から、広告効果計測ツールを導入し、アトリビューション分析を実行、BIツールを導入したマーケティングダッシュボードの構築など、運用型広告のプロフェッショナルとして、クライアントワークを含む、KPI設計、目標管理、部分最適化、全体最適化まで一貫した広告運用支援です。 ※クライアント毎に2～3名のチーム体制を取っています。 ※一人あたりの担当クライアント数は最大2～4件までに絞っているので、クライアントにしっかり向き合える環境です。 ■代理店としての特徴： ＜非分業制＞ 大手代理店のように分業制をとっていません。 メンバー皆がGoogle, Meta, Criteoと全媒体を運用し、またクライアントワークも行います。分業制の負であるコミュニケーションロスを抑え、スピーディでアジャイルな顧客支援を実現しています ＜非数字目標ーNPS経営＞ 大手代理店のようにメンバーが数字目標を追うことはしません。メンバーが追うのはNPS（≒顧客満足度）です。 数字を上げるためだけの意味のない施策提案はせず、本質的に顧客支援を行う体制を実現しています。 （数字責任を持つのはマネージャー以上のみです） ＜ディビジョン制＞ 大手代理店のようにGoogle運用担当、Meta運用担当、のように「何を売るか」で組織を区切っていません。BtoBディビジョン、コマースディビジョン、のように「誰に売るか」で組織を区切っています。 BtoB事業者にはBtoB事業者の、コマース事業者にはコマース事業者特有の課題・悩み事があるからです。 顧客に対して本質的な価値提供をするために、ディビジョン制で組織運営を行っています。
- 求められるスキルは
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必須 ・BtoB企業でのマーケ経験が2年以上ある方 ・未経験の領域でも書籍やwebの公開情報などからロジカルに打ち手を考えられる方 ・自己の成長を強く望まれる方 ・目標達成意欲が高く、その時々の課題に即した行動で事業の成長にコミットできる方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 599
掲載期間24/11/05～24/11/30
求人No.XHHZO-378
