なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う増員募集です。
どんな仕事か: 【ミッション】
売上拡大のための新しい販路開拓、アライアンスパートナーとの折衝、新規事業形態や製品企画の提案をする業務をお任せ致します。ポータブル電源や新製品の提案営業に主に携わっていただきます

【業務詳細】
・立案した戦略に基づく製品の提案営業やPR、マーケティング本部と連携してのマーケティング施策の実行
・Ankerグループの製品群を活用した、日本市場たな販路開拓・新規市場戦略の立案・実行（自身による既存顧客への深耕営業および新規顧客への営業）
・既存の販路に縛られない新しい販路開拓・新規市場戦略の立案
・立案した戦略の実行による新たな事業機会の創出
・代理店、直販問わずB2B領域の広範な戦略の設計および実行
・アライアンス先企業との条件交渉、調整、契約、フォローアップ
・新たな製品企画・開発（市場調査～企画立案、開発フォロー）

【働きがい】
各ブランドの拡大は、今後の日本市場での同社の継続的な成長における最重要課題のひとつです。担当ブランドにおいて、チーム横断的にリードし、戦略を立案するだけでなく、実行し、形にするところまでお任せいたします。
求められるスキルは: 必須・ビジネスレベルの英語力（おおむねTOEIC 800点以上）
・ネイティブレベルの日本語力

以下いずれか1つのご経験をお持ちの方
・3年以上のセールス・マーケティング戦略の立案や推進、またはそれに相当する実務経験
・定量データを用いた市場推定・分析などの実務経験
・プロジェクトマネジメント実務経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都千代田区神田淡路町2-101　ワテラスタワー9階
アクセス：「御茶ノ水」駅　徒歩4分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
変更なし

＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有　敷地内全禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制（1日の標準労働時間：8時間）
コアタイムあり11:00～15:00
時間外労働：あり（月平均残業時間30時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収500万円～900万円。
年俸制
年俸の14分の1を毎月支給（＋賞与として14分の2を1月と7月に分けて支給）（月額285000円～／基本給195000円～）
基本給に加え、固定残業代（月45時間分として90000円～）支給。超過分は全額支給

■賞与：あり年2回
■昇給：あり
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: ・服装自由・確定拠出年金制度（個人拠出）・保育所利用料補助、育児・介護休業制度有
・ワクチン等接種サポート・従業員割引制度、慶事の際に自社製品プレゼント・スナック・ドリンク無料サービス

【その他】
リモート勤務可能（週3日）
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日120日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

【リモート×フレックス】新規事業開発担当【日本市場拡大のための戦略立案/外資ベンチャー】

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