- なぜ募集しているのか
- 金融、商社、製造、建設など、平均売上高7000億円以上のエンタープライズ企業に対して、約600件のプロジェクト実績（100%プライム案件）の同社においての組織強化のための増員募集となります。
- どんな仕事か
-
新たに人事コンサルティングチーム立ち上げに伴い、中核人材として人事戦略策定から人事制度策定支援・システム導入支援まで幅広くコンサルティングサービスに携わっていただきます。
【主なコンサルティングテーマ】
・人事戦略策定
・人的資本経営構想・実行支援、組織KPI設計視点
・人事制度（報酬・評価・等級）策定支援
・人事・労務BPR支援
・組織能力開発支援（サクセッションプラン、採用含む）
・人事システム導入支援
【主なプロジェクト事例】※一部抜粋
■グローバル人事制度策定支援
・グローバルシェア6割の大手製造業に向けて、グローバルの重要ポジション設置と等級・評価・報酬 設計の実施
・複数年の要員計画の策定
■人事システムグランドデザイン～導入支援
・グローバル企業におけるHCMシステムのグランドデザイン
・マネジメント～現場要件の取りまとめ
■人的資本経営・組織KPI設計
・人的資本開示に向けたマテリアリティ設計
・開示に向けたワークフロー設計、運営 - 求められるスキルは
-
必須 ※いずれかの経験必須
■組織人事コンサルティングにおいて下記領域いずれかのPJマネジメント経験
・人事制度策定支援
・人事システム（労務・人事配置）導入支援経験
・人事業務BPR策定支援
・人事閃絡策定支援 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地住所：東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー13F
東京メトロ各線「永田町駅」直結、東京メトロ各線「赤坂見附駅」から徒歩1分
※本社もしくは顧客先での勤務となります - 勤務時間は
- 専門業務型裁量労働制により、1日8時間働いたものとみなされます。
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収1110万円～1380万円。
年俸制
年俸の1/12を毎月支給（月額800000円～／基本給800000円～）
専門業務型裁量労働制により、1日8時間働いたものとみなされます。
■賞与：あり年2回（2月、8月）
■昇給：あり年2回
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 - 待遇・福利厚生は
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ストックオプション制度、ピアボーナス制度、資格補助、社員旅行、交流(5000円/月)部活制度(10万円/年)
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金) - 休日休暇は
- <年間休日123日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間24/11/15～24/11/28
求人No.ENAA-457224
