なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う増員募集です。
どんな仕事か: 【業務内容】
まずは各プロダクトのテックリードとの対話を通じて、各人が抱える課題解決のサポートを行っていただきたいです。
そして、次第にシステムアーキテクチャの設計や構築に手を広げていき、将来構想の提案・推進を通して、技術的なリーダーシップの発揮をしてもらいたいと考えています。
大きく成長しているプロダクト群であるため、今後もチームやプロダクトが増えていく中で将来を見据えた設計に尽力いただきたいと考えています。
※昇格などの役割変更に伴い、担って頂く業務内容が変動する場合があります

直近のタスクや開発目標
　・アーキテクチャの提案・推進
　・生産性を高める仕組みの提案・推進
　・各プロダクトのテックリードの課題解決

【技術課題】
・事業成果を導くためのアーキテクチャの提案・推進
・生産性を高める仕組みの提案・推進
・各プロダクトのテックリードの課題解決
・技術基盤アップデートの推進

▼関わるサービス
【モチベーションクラウド】
・組織改善のためのクラウドサービスです
・組織状態というファジーなものを定量化し客観的に捉えることを可能にします
・創業来20年以上蓄積してきた、10,000社以上、300万人以上の組織診断データベースから実効性のある改善アクションをレコメンドします
・チーム全員で改善のPDCAを回すことも可能にしています

【ストレッチクラウド】
・自立的な成長サイクルを実現する人材育成クラウドです
・360度評価によって従業員への期待と満足を可視化し、成長課題を明確にします
・成長課題に応じたプランを個々人向けに設計し、その進捗状況を可視化することで従業員の行動変容を実現します
求められるスキルは: 必須
・Webアプリケーション設計・開発・運用経験（5年以上）
・リーダー経験
・Webサービス（SaaSビジネス、API、Webサービス、モバイルアプリ）の基礎知識
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京本社/東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー15F
勤務時間は: フレックスタイム制（1日の標準労働時間：8時間）
コアタイムあり11:00～15:00
時間外労働：あり（月平均残業時間20時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収800万円～1200万円。
月給制／基本給277500円～
基本給に加え、固定残業代（月45時間分として97500円～）支給。超過分は全額支給

■賞与：あり年4回
■昇給：あり年2回（1月、7月）※個人評価を反映して決定
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: 社員持株会制度（50,000円以上の拠出で40％の奨励金あり）／評価制度（3ヶ月に1回の評価面談、成果への貢献度合いとプロセス・成長度合いによる2軸評価）／22時完全消灯／服装自由／育児・託児支援制度
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日119日>
週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

【リモート×フレックス】テックリード【人・組織の課題解決】

SE（Web・オープン系）