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IPOに向けた法務・リスクコンプライアンス体制をつくる!【職務概要】
同社法務部長として下記業務をお任せしたいと考えております。
【職務詳細】
・法務組織の構築及びマネジメント
・各種契約書・NDAのレビュー
・取引先との契約交渉
・従業員からの法務相談対応(法務的リスクの指摘、交渉の論点出しなど)
・契約書のひな型対応
・顧問弁護士とのブリッジング
・上場準備における法務課題への対応(内部統制やガバナンス強化、証券会社・東証対応など)
※これまでのご経験や適性に応じてお任せする領域を調整いたします。
★ポジションの魅力★
◎IPO準備に最初から関わることができる
◎上場企業の法務体制を自分でつくっていける
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社の法務実務経験7年以上(特に契約書レビュー、コンプライアンス、リスクマネジメントの分野での経験)
・弁護士事務所で、事業会社の契約交渉・法務相談の経験5年以上
【尚可】
・弁護士資格
・スタートアップやベンチャー企業での法務経験
・テクノロジー分野における法的問題に関する理解歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヵ月(条件変更無し)) - どこで働くか
- 東京都中央区日本橋3丁目9-1 日本橋三丁目スクエア 2階
東京メトロ銀座線・東西線、都営地下鉄浅草線「日本橋」駅徒歩2分
JR各線「東京」駅八重洲口より徒歩8分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制あり(コアタイム11時00分~16時00分)
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:800万~1000万程度
月給制:月額571428円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有り
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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・交通費実費支給・育休復職祝い金制度・企業型確定拠出年金制度・部活補助制度・社員割引・リモート手当
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) - 休日休暇は
- 完全週休2日(土日祝)、年次有給休暇(入社時に5日間、半年後に5日間付与)。夏季・年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、サンクスホリデー、産休・育休
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接(複数回)ワークサンプル→最終面談
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/09/20~24/10/03
求人No.WPT-406335012