なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ★★極小ボールベアリング世界シェア60%!!高い技術と海外生産に強みのプライム市場上場の優良メーカー★★
【業績好調・グローバルにも展開】【幅広い製品、幅広い取引先を持ち、不況の影響もあまり受…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】
当社は近年、事業拡大とともにM&Aを行い、統合プロセスを進めております。統合後に各社の作業スキームを理解し、迅速に営業体制を整え、相合シナジーを実現化していく必要があり、本ポジションでは、営業本部のPMI推進担当をメインとして、下記業務を行っていただきます。

・課題の抽出とアクションアイテムの設定
・関係部署との定例ミーティング
・統合準備委員会　対応
・業務フローの整理

その他、下記の業務にも携わっていただきながら、ご自身の経験値を上げていただくことが可能です。
面接にてご経験の確認や希望についてお伺い致します。

（１）契約書関連業務（取引基本契約・NDA等）
（２）経済安全保障リスク管理業務
（３）安全保障貿易関連業務
（４）営業管理ツールでの情報一元化、マスタ管理
（５）各種業務効率・改善業務　など

【配属予定組織】営業本部　業務部　業務グループ

【業務の特徴とやりがい】
現状分析や課題発掘から実行まで、グローバル規模でご活躍いただくことができます。1つの業務ではなく、多種多様な営業支援に関する業務に携わっていただくことが可能です。
※他部門のPMI推進担当との連携も多いです。

【募集背景】
会社の規模拡大に伴い体制強化を目的とした増員募集となります。

【会社の特徴】
◆更なる成長を続ける「カギ」　オーガニック成長×M＆A成長
当社は1951年に日本で初めてのミニチュアベアリング専業メーカーとして誕生し、この約70年間、積極的なM&Aを経て企業を拡大してまいりました。2023年3月期における当社の売上高は、約1.3兆円であり、10期連続で過去最高を更新中です。今後当社が目指す目標である、2029年3月期における売上高2.5兆円、営業利益2,500億円の達成にむけ、「オーガニック（自律）成長」と「積極的なM&A」を両輪で行ってまいります。
◆積極的な海外進出
当社は世界シェアNo.1の製品を多数有する国内屈指のグローバルメーカーです。世界28ヶ国で125生産・研究開発拠点を展開。グループ全体の生産高に占める海外比率は約…
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■営業関連のバックグラウンドがあり、営業業務に関する仕組みづくり・業務改善・統合に興味がある方
（※職務内容記載の（１）～（５）いずれかの業務経験をお持ちの方）
■Excel、Word、PowerPointのPCスキル
■英語に抵抗がない方（業務上、英語での打合せやメールのやり取りが発生することがございます）

【歓迎要件】
・PMI関連業務の経験（特に業務、インフラ、人材・組織、拠点等の統合作業に携わった事がある方）
・問題分析力、行動アクションのコーディネート力の高い方
・プロジェクト進捗やロードマップを作成したことのある方
・コミュニケーション能力が高い方

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【東京】営業支援（PMI担当）
どこで働くか: 東京都港区東新橋1-9-3
勤務時間は: 08:45～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～700万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
年間休日には”一斉有給”を含む　※年数回会社指定出社日有
年次有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、そのほか特別休暇制度
【年間休日】121日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【東京】営業支援（PMI担当）

営業企画