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★福利厚生充実/安定した環境で更なるスキルアップができます!★【職務概要】
人材領域のプロフェッショナルとして、下記業務をお任せします。
【職務詳細】
松本工場/松阪拠点における人事戦略の構築/具現化、各種人事施策の運用(異動/評価昇格/風土改革 等)、採用、人財育成、労務管理、組織風土改善活動、安全衛生管理、総務・施設管理等を推進、人・組織の側面から事業運営上の課題解決を図る
●具体的な仕事内容
松本工場/松阪拠点における人事・総務業務全般
※希望・適性に応じて下記いずれかの業務を担当いただきます。
・人事戦略の構築/具現化、人事制度の運用、事業部・拠点独自の人事施策の企画・実行
・採用、労政、人財育成、安全衛生管理をはじめとした人事関連業務全般の企画・実行
・風土改革やDEI(Diversity, Equity & Inclusion)推進、オフィス環境改善をはじめとする従業員満足度の向上に向けた活動の企画・実行
・安全・安心で働きやすい執務環境の整備、各種施設資産・設備の保全・管理等の総務・施設業務全般の企画・実行
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・採用・教育/人事制度運用/労政・組合対応/その他職場改善活動(働き方・風土関連)/総務・施設業務 のいずれかの経験
【尚可】
・製造拠点担当人事としての勤務経験
・英語力
・人事、総務関連の各種資格
・労務管理、人事関連法規に関する知見
<グローバル事業人事部のミッション>
先の見えない時代に、人材領域のプロフェッショナルとして事業戦略の実現をサポートし、「事業成長と社員の幸福の一元化」をリードすることが、グローバル事業人事部のミッションです。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月) - どこで働くか
- 長野県松本市大字笹賀5652
JR篠ノ井線「平田」駅より車で10分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- ※リモートワーク、フレックス勤務可
標準労働時間帯:8時30分~17時00分 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万~1200万程度
月給制:月額390000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設 等
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) - 休日休暇は
- 年間休日:133日(2024年度計画)、完全週休二日制(土日祝)、出産・育児休暇、介護休暇など完備【2024年度長期休暇予定】・GW:10連休・お盆:10連休・年末年始:10連休※有給休暇の5日連続取得を「プレミアムバケーション」と名付けて、各職場で推奨しています。
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒面接(2~3回)⇒内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/09/25~24/10/08
求人No.WPT-406391496