どんな仕事か: これまで扱っていた au キャリアユーザー向けのプロダクトの運用もさることながら、派生する新しいサービスやプロダクト開発に注力し、ユーザーにこれまで以上に価値を提供するべく、開発メンバーを募集しております。【ミッション】キャッシュレス社会の急速な進展、5G/IoT活用による新しい価値体験サービスの創出が求めらめるという背景において、課題解決・価値創造をエンジニアリングで事業推進するエンジニア組織を創り、価値を届け続けたいと考えております。【責務】・コスト、パフォーマンス、セキュリティを意識した大規模インフラの設計・構築・運用・安定稼働、高可用性維持、開発体験向上に向けた取り組み・サービス運営・改善のための技術的支援
求められるスキルは: 必須・チームでの開発経験　-協力企業メンバーとコミュニケーションを取りながら作業・進捗管理を行った経験　-チームでの設計レビューやコードレビューの経験・AWS を用いたシステムの設計、構築、運用に携わった経験 2年以上　-Webサービスで用いられるAWSの主要サービスに理解があること（コンピューティング・ネットワーク・DB等）　-セキュリティ事故や障害事故になりそうなポイントを抑えて設計・運用を実施した経験　-IaCによって記述されたインフラのレビューを行った経験・サーバー、コンテナ、ネットワークの知識・Linux オペレーション経験【求める人物像】・medibaのエンジニア組織が掲げる、『「良いもの」を届け続ける』に共感できる方・事業の優先順位を理解しながら、適切なエンジニアリングができる方・成功のために、自ら率先して行動できる方・自ら課題を発見し、主体的に改善に取り組める方・新しい技術動向が好きで、アンテナを高く張れる方・自動化によるシステム運用効率化を楽しめる方・勉強会や技術関連のイベントに積極的に参加されている方・技術ブログ等で社内外へのアウトプットができる方

歓迎・複数のプロダクトを横断的に見れる方←大歓迎・AWS Organizations等の統制機構を用いたクラウド基盤の管理・経験・CCoEとして社内で活動した経験がある
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 港区
勤務時間は: 9:30~17:30/※7時間
給与はどのくらい貰えるか: 450万円~799万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: ・カフェ利用割引（バリスタ常駐のカフェが社内で営業）・サークル活動支援制度・オンラインコミュニケーション支援・定期健康診断・KDDI社員持株制度・KDDIグループ保険・カフェ利用割引（バリスタ常駐のカフェが社内で営業）・サークル活動支援制度・オンラインコミュニケーション支援　・SPOBYプラス（リワード付き歩数計アプリ）　・資格取得補助　・確定拠出退職金制度
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（12/29～1/3）、傷病介護積立休暇、有給休暇（入社月に応じた日数を入社日に1日～最大15日付与　勤務年数に応じて最大20日付与)　特別休暇、育児休暇、アニバーサリー休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考　⇒　一次面接　⇒　二次面接　⇒　最終面接　⇒　内定※上記選考フローは変わる場合もございます。

インフラエンジニア（ハイブリッド勤務・フルリモート勤務OK）

サーバ・ネットワークエンジニア