- なぜ募集しているのか
- ・アフターコロナによる企業の設備投資拡大に向けた体制強化
・将来のリーダー、管理職候補人材の採用 - どんな仕事か
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CADを使用して車体設計(トラックのボディ部分)を行います。テンプレートを使用し、1人が1台の設計を担当します。あなた自身が設計した車両が、公道を走っている姿を目にすることが魅力の仕事です。●業務概要:
冷凍食品や生鮮食品を運ぶ「冷凍車・ウイング車」の設計業務をお任せします。
●具体的な業務の役割:【変更の範囲:会社の定める業務】
冷凍車の車体部分を構成する各種部品(ボデー部分、内装など)のサイズ・配置を考慮しながらレイアウト設計を行います。基本的に、1台の設計を1人が担当し、お客様の用途やニーズに合わせた、製品の企画から設計まで一貫して行います。
※1人1台の設計体制ですが、自動車業界未経験の方でもご安心ください※
◎まずはリピート製品の設計で、難易度が低い案件からチャレンジ!
◎部品や車体構成は原則の形がありますので、すべての図面を新規に設計するわけではなく、過去の図面が流用できます。
◎1台あたりの設計納期は1か月程度。ご自身のペース配分で仕事ができます。
●入社後の流れ:
入社後は充実した研修制度をもとに同社の車両についてや、作業方法を学んでいただきます。その後、フォローアップ研修/管理者研修/海外視察研修など各種研修制度があり、ご自身のレベルに合わせスキルアップを積極的に行えます。
●組織構成:
バン車事業部 技術部:29名(60代2名、50代4名、40代6名、30代7名、20代10名)
\当社の特徴/
◆大型冷凍車生産シェアNo.1!九州エリアでは70%以上の圧倒的シェア!(日本自動車車体工業会調べ)
◆年間休日120日。夜勤や祝日のシフトはありません。
◆有給休暇平均取得13.4日(2023年度)、男性育児休業取得率76%(2024年7月時点)
◆中途社員定着率96%(2018年度以降の入社累計25名に対し、退職は1名のみ)
◆福利厚生充実!(社員食堂1食300円!、退職金制度、社員持株会、人間ドック、団体保険割引、など)
◆物価高も見据え昇給も継続中です。(2024年14,359円、2023年10,858円、2022年9,020円)
◆賞与は10年以上連続して4.5か月以上+業績賞与あり! - 求められるスキルは
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必須 ・機械設計の経験がある方
・2D/3DCADを使用できる方歓迎 \業界未経験歓迎!/
◎自動車関連業務の知識やご経験は不問です。
◎他業種からの転職も大歓迎!前職で介護用ベッドの設計をしていた方も活躍しています!! - 雇用形態は
- 正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
◎試用期間中の条件に変更はありません。 - どんなポジション・役割か
- 一般社員
- どこで働くか
- <勤務地詳細>
本社
住所:福岡県糟屋郡新宮町上府北4-2-1
勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/ししぶ駅 徒歩6分
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:無】◎マイカー通勤OK!(無料駐車場あり)
<転勤>
無
◎転勤はありません。腰を据えて長く働くことが出来ます。 - 勤務時間は
- <勤務時間>
8:10~17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:65分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均残業時間:30時間程度 - 給与はどのくらい貰えるか
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<予定年収>
480万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<月給>
250,000円~290,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■月収:300,000円~350,000円(内訳:基本給250,000円~290,000円+時間外手当)
※通勤費・家族扶養手当は別途支給
■賞与:年2回(年間4.5ヶ月以上の支給実績継続中)+業績に応じて期末賞与あり
■昇給:年1回(4月) ※過去実績…平均14,359円(2024年4月) - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:一部支給※上限…月45,000円
家族手当:補足事項なし
寮社宅:独身寮・社宅あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
63歳
再雇用制度あり:65歳まで
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■教育制度(新入社員研修・フォローアップ研修・管理者研修・中小企業大学校研修・チームビルディング研修)
<その他補足>
■財形貯蓄
■社員持株会制度
■社員食堂(本社)
■海外視察旅行 - 休日休暇は
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
基本、土曜・日曜・祝日休み(※土曜は年6回出社日あり)
夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、育児休暇、有給休暇(平均有給取得日数13.4日 ※2023年度平均) - どんな選考プロセスか
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書類選考⇒1次面接⇒適性検査(SPI・自宅受験)⇒2次面接⇒最終面接
#オンライン選考可
#入社時期は相談可能
掲載期間24/11/22~24/12/05
求人No.QOUQK-004