- なぜ募集しているのか
- 顧客の増加に伴い開発要望も多様化しており、スピード感のあるプロダクト強化のため、エンジニアの積極採用を行っております。
- どんな仕事か
-
開発チームのピープルマネジメントを主軸に業務を推進いただきます。
一般にEM業務の業務範囲は多岐にわたるため、実際にお任せする業務分掌とその濃淡については、ご意向を尊重しながら決定いたします。
具体的には・・・
・エンジニアメンバーのピープルマネジメント(1on1、キャリア支援など)
・プロジェクト遂行のために必要なコミュニケーション支援
・目標設定、評価面談など、エンジニア評価制度の運用
・ミッション、バリューに沿った組織の設計、構築
・エンジニア組織全体の成長プロセス設計
・エンジニア生産性向上のための戦略立案・実行
・開発環境整備
・エンジニア採用活動業務。
- 求められるスキルは
-
必須 ・Webアプリケーションの開発経験(5年以上)
・開発組織のマネジメント経験歓迎 エンジニア採用経験
メンバーとの1on1の経験
エンジニア評価制度の構築・運用経験
エンジニアの育成経験
エンジニア組織のパフォーマンス向上の経験
アジャイル、もしくはスクラムチームのマネジメント経験 - 雇用形態は
- 正社員
試用期間:3ヶ月(条件等変更あり) - どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:00~18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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800万円~1200万円
(固定残業代30h分含む)
※ご経験 / スキルを考慮の上、同社規定により決定いたします
- 待遇・福利厚生は
-
<保険>
健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
<諸手当>
通勤手当/出張手当
交通費(30000円/月まで)
勉強会費用、書籍購入費用負担
<制度>
慶弔見舞金制度/永年勤続表彰制度/書籍購入支援制度/屋内禁煙/従業員持株制度 - 休日休暇は
- <休日休暇>
有給休暇/完全週休2日制(土・日)、祝日/年末年始休暇/夏期休暇 - どんな選考プロセスか
- 書類選考→面接複数回→内定
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掲載期間24/09/26~24/10/09
求人No.MAY-60780