募集情報

どんな仕事か: 【自社製品（完成品）対応／鉄道、JR、私鉄を含む列車内放送装置や無線装置における市場シェア90%以上/残業20時間程度・転勤無】

■担当業務：
自社製品（鉄道車両向け放送装置・無線機器、列車内カメラ等）の生産管理業務をお任せいたします。
同社の製品は全て受発注生産となり、製造はアウトソーシングをしています。納期スケジュールに間に合うよう工程表を作成し、協力会社への生産指示や進捗管理を行って頂きます。進捗管理については委託先と週に1，2回打ち合わせを実施しております。また、年に2回程度、委託先へ訪問し作業工程・品質チェックも実施頂きます。

■入社後の流れ：
入社後、４週間は社内の各部で研修を受けていただきます。他部署の社員と業務内容を知っていただきます。
入社半年～1年は OJT研修を中心に業務を覚えて頂きます。

■組織構成：
製造部の外注グループに配属予定となります。
4名で30代、40代で構成されております。不明な点などはすぐに聞ける環境です。委託先はプリント基板・板金製造・組み立ての工程に分かれており、工程ごとに担当を分けて管理しています。

■やりがい：
・国内の列車のほぼ全てに同社製品が納入されているため、自社製品を、ユーザーの立場で体験、実感できます。最近では観光用車両などの幅広い案件を受注しており、日本全国どこに行っても同社の製品に関わる機会があることは、モチベーションの向上にもつながります。
求められるスキルは: 必須 ■必須条件：(下記いずれかに該当する方)
・工程や納期の管理、調整を伴う職務の経験（委託先管理や施工管理なども歓迎)
・品質管理の経験

■歓迎条件
・生産管理の経験
・製造現場でのリーダー又はマネジメント経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 400～650万円

会社概要

社名: 八幡電気産業株式会社

事業内容・ 会社の特長: 同社は1951年(昭和26年)に東京・港区にて各種表示器や変圧器等を制作するメーカーとして出発致しました。以来、時代のニーズに合わせて製品開発を行い、特に鉄道分野において車内放送装置と列車無線装置を中心とした通信機器メーカーとして発展してまいりました。
1964年の新幹線開業をきっかけに、我が国の高度成長の歩みと同じくして、日本の鉄道は飛躍的に進歩を遂げました。情報化時代を迎え、我々を取り巻く交通環境も日々変化し続けています。
特に大量交通輸送機関である鉄道は「安心・安全性」の確保はもちろんのこと、さらなる「高速性」「快適性」への要求がますます高まっております。
世界的に環境問題が対する意識が高まり、新興国が経済発展を遂げる中、鉄道への期待がさらに強まっています。
これから世界各国において、重大な鉄道プロジェクトが興ることが予想されています。
同社はこれまで国内で蓄積した信頼と実績をもとに、「安全・安心」をベースとして「快適性」をも兼ね備えた、より高品質の製品を提供することを目指しています。

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒104-0061　東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー25F

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【東京】未経験歓迎！鉄道車内放送装置の生産管理(委託先管理)／国内シェア90%／転勤なし／残業2

生産管理・品質管理・品質保証・工場長（電気・電子）