- なぜ募集しているのか
- ・燃料取り出し以降も、今後30年以上を要する廃炉作業の全工程にわたり、建物工事に精通したプロマネ人財の確保が必要
・廃炉関連プロジェクトの抜本的コストダウンのために、大手建設会社が保有する工事計画ノウハウの内製化が喫緊の課題 - どんな仕事か
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福島第一原子力発電所廃止措置のための建築プロジェクト(「燃料取り出し」「デブリ取り出し」「水対策」等)および発電所構内建物等※のコストや安全・品質、工程等の観点から総合的なマネジメントを担う業務
※発電所内の事務所建物等の企画/計画/設計/許認可対応/工事監理・保全維持管理等 - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
下記いずれかのご経験
■建築施工管理業務
■空調・電気設備などの建築設備施工管理
※技術的課題(建築工事の調達・コスト・安全・品質管理)に取り組んだ経験があることを選考にて確認いたします。
【歓迎要件】
・建築士(一級・二級),各種施工管理技士(建築,管・電気工事)の有資格者,もしくは目指している方
・建設会社(ゼネコン)等における建築工事の施工管理業務に精通している方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 福島第一原子力発電所
福島県双葉郡大熊町大字夫沢字北原22 - 勤務時間は
- 8:40~17:20
フレックスタイム制(コアタイム設定なし)
月間平均残業時間:25時間程度 - 給与はどのくらい貰えるか
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年俸制(分割回数12回)
年俸¥5,000,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備
・退職金制度
・各種財形貯蓄
・持株会
・ライフサイクル手当(配偶者、満24歳以下の子を扶養する場合)
・家賃補助
・社宅/独身寮あり(諸条件あり、社宅45歳、独身寮35歳まで)
・出産・育児支援制度
・研修支援制度
・在宅勤務
・時短制度
・服装自由
・社員食堂
・食事補助
・従業員専用駐車場あり - 休日休暇は
- 年間休日:123日
完全週休2日制(土・日)、国民の祝日、年末年始
・有給休暇(年20日、ただし勤続1年未満は2~15日)
・特別休暇(夏季休暇、子の看護休暇、傷病休暇 等) - どんな選考プロセスか
- 書類選考→1次面接→2次面接→内定
掲載期間24/09/27~24/10/15
求人No.STEE-2024032606