- どんな仕事か
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産業保健チームの運営に関わっていただきます。
社員ひとり一人が心身共に健康であり、高いパフォーマンスを発揮できるよう、
経営層や部門と連携し、様々な新しい取り組みを行うようなやり甲斐のある職場環境です。
具体的には社員のヘルスリテラシー向上のための企画及び運営、個別対応などから
ご対応いただきます。
【具体的な業務内容】
安衛法上の産業保健業務（事後措置等）
休養室来室者対応
（緊急時救急搬送判断※休養室＝診療所ではないので医療行為はなし）
メンタルヘルス対応（保健師面談および産業医補佐）
産業医面談対応
各種研修企画・運営
相談者におけるデータ分析
ニュースレターや動画作成、ホームページ更新作業
個人情報管理に関わる業務
チーム内勉強会の企画・運営
※名古屋・大阪への出張業務が発生する可能性あり（頻度：数ヶ月に1度）
＜以下の業務は経験によりお任せいたします＞
メンタルヘルス復職支援、再休職予防プログラムの運営
休復職に関する関係部署との連携
ストレスチェック運営
▼こちらのポジションの魅力▼
会社や部門の方針等、ビジョンやミッションが明確になっている
産業保健の考え方や他の会社でも活きるスキルを身につけることができる
期間ごとの目標設定とパフォーマンス評価とフィードバックにより成長できる
健診結果など情報の可視化や根拠を明確にし、業務に臨める
定性的な問題は十分なアセスメントやディスカッションを行い対応する
▼働き方等▼
出社頻度：入社後暫く慣れるまでは毎日出社していただくが、
慣れた後は週1～2日程度
出張：基本的には無し（あるとすればプロジェクト先訪問やグループ会社への出張）
残業：月20時間程度 - 求められるスキルは
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必須 経験業務-必須要件
産業保健分野のご経験（ひとつの企業で3年以上）
※産休代替のみや短期間の派遣社員のみのご経験は不可
一般的な企業におけるオフィスワーク経験
資格/スキル-必須要件
保健師・看護師資格
※看護師資格のみの方は不可
産業保健経験者であれば、公認心理士・精神保健福祉士でも応募可能
ビジネスマインド
Microsoft officeを使用したオフィスワークに順応できる方
PCスキル（Excel・outlook・PowerPoint・Word等）
資格/スキル-歓迎要件
データ管理、分析の得意な方
産業カウンセラー・キャリアコンサルタント資格取得者
メンタルヘルス対応経験あり＝精神科疾患医学的理解ができた上での対応経験あり募集年齢（年齢制限理由） 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 契約社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 450万円 ～ 499万円
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掲載期間24/10/01～24/10/31
求人No.INF-20241001001
