どんな仕事か: ※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。
▼M&A BASEとは
M&A BASEは、IT領域のスタートアップや大企業に対し、専門知識を持つスタッフがM&Aに関するアドバイザリー、仲介、デューデリジェンスやPMIの支援を行っております。
一般的なM&A仲介会社は、事業承継等の支援が中心ですが、弊社は“成長企業のご支援” が中心となります。

特徴としては、下記の4つです。
　1. IT業界の専門知識を持つスタッフ、また事業経験者がM&A成立を伴走
　2. ベンチャー・スタートアップなどの成長企業に対し、M&Aを通じて成長を支援
　3. （IT業界の）約400社の買い手様との深い繋がり
　4. M&Aでのご支援以外にも、一部出資などの幅広いスキームも対応

▼募集内容について
IT業界のM&Aのニーズは、イノベーションや業界の競争などから非常に高まってきております。
弊社でも、M&Aの買い手企業様からのご依頼が多数寄せられてきており、譲渡企業様の開拓が急務になって参りました。
そこで、IT業界の譲渡企業の経営者の方に対して、M&Aをご提案頂く、M&A仲介セールスを積極的に募集するに至りました。

2．仕事内容

▼具体的なミッションについて
IT業界では、新しい技術へのアクセス、新規市場への進出、競争優位を得るための資源確保、あるいは高度な専門知識を持つ人材の獲得など、様々な理由からM&Aが行われます。
その譲渡企業側のM&Aのご提案が主なミッションになります。

具体的には、
　1. 譲渡企業様のリストアップ
　2. 売却/買収価格の設定・交渉
　3. デューデリジェンスのサポート
　4. 買収後のPMI支援等
をお願い致します。
　
▼得られる知識・スキル・経験
IT業界特化であることから、
　・IT業界の知識：業界のトレンドや動向、主要プレーヤー、新たなイノベーションなどについての知識が身につく。
　・テクノロジーの理解：テクノロジーの機能や可能性、マーケットでの位置付けなどの知識が身に付く。
　・IT業界の人脈：新しいM&Aの機会を見つけ出すために、幅広いIT業界の人脈が得られる。
　・幅広いスキーム：M&Aに止まらない幅広いスキームでの対応力が身に付く。
求められるスキルは: 必須必須スキル・経験
▼必須スキル・経験
下記いずれかの経験のある方。
　・法人営業経験（3年以上）のある方。
　・M&Aアドバイザーの経験のある方。
歓迎スキル・経験
▼歓迎スキル・経験
　・IT業界の経験のある方。
　・IT業界に幅広い人脈を持っていらっしゃる方。
　・IT技術について知識のある方。
　・ビジネスやファイナンスの知識がある方。
　・営業や交渉などの得意な方。
　・コミュニケーションが得意な方。

歓迎求める人物像
▼エキサイトグループのミッション・バリューに共感いただける方

【ミッション】
デジタルネイティブ発想で心躍る未来を創る。

【バリュー】
　・好奇心を起点にする。
　・当事者意識でやり抜く。
　・世の中に寄り添う。
　・素直さとリスペクトで学ぶ。
　・得意なことで繋がり合うチームワークで。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: フレックスタイム制
　※コアタイム10:00～15:00の7時間30分勤務。
　※休憩時間1時間
　※リモートワーク実施（週3～4回程度）
　※裁量労働制：適用無し
　※介護や育児などの事情があれば別途申請によりフルリモートも可能
　※リモート勤務の頻度は変更の可能性あり
給与はどのくらい貰えるか: 年収800～1,500万円
　※経験に応じて。
　※インセンティブあり
　※試用期間3か月も同条件
待遇・福利厚生は: 【諸手当】
交通費全額支給、リモート勤務手当(5,000円/月)

【福利厚生】
・健康保険/厚生年金/厚生年金基金/雇用保険/労災/団体保険加入
・保険組合、厚生年金基金保養施設
・資格取得/研修受講/自己啓発支援制度
・福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)
・社内サービス利用制度
・昇給：年2回
休日休暇は: ・土日祝休み
・年末年始休暇
・有給休暇（入社3ヶ月以降取得可能）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇など

M&Aアドバイザー／M&A BASE

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