なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
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非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
CMS / Web システムの開発、保守、管理業務。開発は自社開発とベンダー委託が半々。開発担当は仕様を取りまとめ、開発（設計、コーディング、テスト）を行う。ベンダー委託の場合は要件取りまとめ、ベンダーコントロール、受け入れテストが発注側の業務となる。

【業務のやりがい・PRポイント】
Sitecore （CMS）での WEB システム開発です。CMS だけでなく、様々な SaaS サービスと組み合わせ、連携させながらシステム構築をしていくので、最新のクラウドシステムに関する知識と技術力を身につけることができます。
社外 WEB はグローバルで１つのため、システムは各国語対応を行い、全世界に向け公開されます。業務側は国内関係部門だけでなく、北米、アジア各国、ヨーロッパの FO にまたがるため、要望の取りまとめや、サポートはグローバルに対応する必要があり、グローバルな視点と経験を身に着けることができます。自社の顧客向けサービスをグローバルで企画、構築する大変ではありますが、やりがいのある仕事です。

【組織構成】
DX 推進部 WEB・インフラソリューションチーム　12名（うち女性4名）
※部門のうち、WEB 担当チームは３人。平均年齢は 38 歳。
運用サポート 2 名、開発担当 1 名。

【募集背景】
同社の社外 WEB サイトは US の現地法人が開発、メンテナンスを行ってきましたが、DX 化を背景にWEB サイトに求められる役割が重要となりつつあります。様々な顧客へのプロモーション、サービスも WEBで行う必要性が高まってきています。今後、日本の本社側での社外 WEB の開発、メンテナンス比率を高めていく必要があるため、現状１名の技術者を２名体制とします。

【働き方】
残業時間：月平均5時間
原則として月4回が在宅勤務の上限ですが、育児や介護その他特別な事情に該当する場合は、月4回を超えて取得可能です。
※書類選考後は一次面接の前に女性人事との面談がございます。同社の理解を深めていただくとともに応募者様のご志向を伺い、ポジションのすり合わせも行います。
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■プログラミングスキル：：ASP.NET、JavaScript
■TOEIC600点程度
英語でのメール、チャットのやり取り、時にはリモート会議があります。

【歓迎要件】
■CMS での WEB システム開発経験者
■ 資格：Sitecore Experience Solution Developer 認定保持者

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【厚木】Web 開発エンジニア/在宅有/転勤無/平均残業5H
どこで働くか: 神奈川県
勤務時間は: 08:30～17:00
給与はどのくらい貰えるか: 650万円～1000万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】129日
どんな選考プロセスか: 面接回数4回

【厚木】Web 開発エンジニア/在宅有/転勤無/平均残業5H

社内SE・システム管理