どんな仕事か: 本ポジションにご参画いただく方は経営戦略部に配属され、「各部署と連携して各種オペレーションの構築・実行支援」をミッションとして担っていただきます。具体的にはセールス・マーケティング・カスタマーサクセス（以下、CS）のいずれかの領域を担当していただき、現場課題の1次情報収集からボトルネック特定、要因の深堀と解決策の立案と実行支援を行っていただきます。一方で、弊チームにご参画いただく方には特定の役割や責任領域に閉じずに、事業成長を阻害する重要課題を発見した際に自発的にその要因を取り除くアクションを実行するオーナーシップが期待され、そのための裁量も与えられています。なお将来的には、ご経験・ご活躍に応じて組織のマネジメントや執行責任を担っていただくことも想定していますのでミッションの「良い景気を作ろう。」を目指してあらゆる企業の経営をテクノロジーの力でアップデートしていくという強い志を持った方に是非お越しいただければ幸いです。 ■具体的な業務内容について入社後、まずはご自身の経験を踏まえてご活躍できそうな業務を中心的に担っていただき徐々に担当領域を拡張していくことを想定しています（詳細は求人下部に記載します）
求められるスキルは: 必須 (1)事業企画/Bizdev業務の経験（3年以上目安） └ ここでの事業企画/Bizdev業務とは、特定の職種（営業、マーケ、…）に閉じず　事業/プロダクト全体を俯瞰する形で、GtM戦略の策定、営業/マーケ/CS等の　ビジネスオペレーションの構築と改善　アライアンス等のグロース施策の企画と実行、などに携わった経験を想定 └ 従業員数300名以上の企業における事業企画/Bizdev業務の経験をお持ちだと尚可 (2)B2B or B2B2Cのセールス・マーケティング・カスタマーサクセス/サポートの　いずれかの実務経験（4年以上）とその領域に付随する企画業務経験（2年以上） └ 例1：営業5年、営業企画3年 └ 例2：マーケティング4年、マーケティング企画2年 └ 例3：営業3年、CS2年、CS企画2年

歓迎 ※MUSTが満たせていれば、以下はいずれも必須ではありません IT企業（特にSaaS）におけるビジネス職での勤務経験経営企画・経営管理業務（主に予算策定/予実管理、事業戦略策定）の経験 ERPを始めとした基幹系システムや各種BtoB SaaSに対する業界知識 PMO（プロジェクトマネジメントオフィス）経験スタートアップ企業で10→100の拡大フェーズの業務経験 ■ログラスにマッチする可能性の高い人物像過去の経験や成果に囚われず、事業の成長に合わせて自分に必要な知識/スキル/マインドを継続的にアップデートできる大きな課題にぶつかっても冷静に現状を見つめ、成果創出に向けて愚直に行動ができる常に謙虚さを忘れず、お客様やチームメイトに最大限の敬意を払った言動ができる
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 港区
勤務時間は: 10:00~19:00/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 500万円~1049万円
待遇・福利厚生は: 引っ越し手当借り上げ社宅制度、リファラル採用報酬あり、簿記取得補助、PC周り備品補助
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／休日：土曜日、日曜日、祝日休み休暇：年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、生理休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考⇒1~2回選考⇒最終⇒内定※選考フローは変更になる場合がございます。

【事業企画 担当】データとAIの力をフル活用し経営リソースの最適配分・意思決定を支援する

事業企画

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