どんな仕事か: 急成長中のドクターの人材紹介部門で集客・プロモーションを強化するため広告運用の担当者を行います。医師事業部プロモーショングループは、求職者の集客を担っており、マーケティングスキルを活かしながら直接事業売上に貢献できるポジションです。【業務詳細】：・リスティング広告をはじめとした広告運用(施策立案、クリエイティブ検討、代理店との折衝、広告運用、分析、改善提案) 　　　　　　　・広告クリエイティブの検討・検証およびランディングページの改善提案　　　　　　　・その他、営業拠点に対する売上促進、業務支援全般　等　　　　　　　　⇒上流の企画から制作まで一気通貫でマーケティング・プロモーションに携わることができます【組織環境】：部署としてはまだ新しく、試行錯誤しながら効果の最大化を目指しているため、一人ひとりの積極性・推進力が大事になってきます。　　　　　　　社内の複数部署と連携しながら顧客との接点づくりに向け取り組んでいきます。　　　　　　　課題解決に向けた発想力、スケジュール管理能力、マーケティングスキルが活きる環境です。【入社後】　：今回ジョインいただく方については、まずはリスティング広告の運用と改善提案をお願いします。　　　　　　　事業会社なのでただ運用するだけでなく、自身のアイデア・提案をもとにPDCAサイクルを回し成果に繋げていく面白さがあります。　　　　　　　中長期的には、広告全般の集客施策や自社サイトの集客施策などWebマーケターとして腰を据えてキャリアを構築することができます。
求められるスキルは: 必須・リスティング広告の運用経験　→代理店・制作会社・事業会社いずれの出身も歓迎です！　　運用だけでなく、改善提案～施策実行まで取り組みたい方はぜひご応募ください！【求める人物像】・自身のスキルを更に高めたいという成長志向をお持ちの方・課題解決に向けて主体性をもって業務に取り組める方・貢献先を意識し、状況に応じ柔軟に対応できる方・継続力があり、チームで協力しながら粘り強く業務を進められる方

歓迎・無形商材経験者、医療業界経験者・Google Analyticsなどのアクセス解析の経験【研修有り】入社後研修はオリエンテーション(2日)、事業部研修(座学・OJT研修/1～3か月)を用意しています。 ※業界未経験者も多数在籍しております。　研修終了は個人の習得度によりアレンジしています。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 港区
勤務時間は: 9:30~18:30/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 450万円~649万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: 退職金制度、従業員持株会(日本調剤株式会社の持株会に加入)、慶弔見舞金、再雇用制度、福利厚生制度（リロクラブ導入）、保養所、日本調剤で調合した際の薬剤費補助制度、自己啓発費用補助制度、資格取得奨励金制度、入社オリエンテーション・業務フロー研修・営業職導入研修・リクルーティング職導入研修・営業力向上プログラム・職業紹介責任者講習・傾聴研修・個人情報保護研修・コンプライアンス研修・業法研修・Eラーニング(オンライン動画授業サービス)・役職別研修・全社交流会・全社勉強会・事業部内勉強会等　※配属事業部・職種により受講対象が異なります。
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制（土日祝）、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇（入社初日から付与あり/初年度入社月に応じ支給最高10日、次年度以降最高20日）
どんな選考プロセスか: 書類選考 ⇒ １次面接　⇒　最終面接 ⇒　内定※上記プロセスには変更が生じる可能性もございます。

【リスティング広告運用】～上流の施策立案から関われます！／裁量◎／リモート・フレックス制～

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