- なぜ募集しているのか
- 事業拡大のため
- どんな仕事か
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◆第二新卒歓迎/フルリモート勤務/企画や要件定義の段階から携われます!◆【職務概要】
自社サービスとして提供している、介護現場の課題を解決しスタッフ定着を創るチームICTC「ケアズ・コネクト」の機能開発を担っていただきます。
【職務詳細】
・勤怠システムやグループウェアなどの機能開発
・大手企業向け機能開発
・APIやWebフロントなどのプログラミング、インフラ構築などの開発実務を主に担当
・要件をもとに設計からリリースまで開発業務を推進
・課題に対する調査や対応方針の検討など
★☆ポジションの魅力☆★
・フルリモート勤務で場所を問わず業務が可能です
・新しい技術を積極的に提案しやすい環境なので、自分の意見をプロダクトに反映できます
・介護業界に向けた開発であり、関わったものが世の中に貢献できている実感を得られます
・モダンな言語や技術を使用しており技術水準も高いため、エンジニアとして確実なスキルアップが見込めます
・新しいサービスや技術に触れる機会が多く、将来のキャリアアップに繋がります
・ユーザーの行動分析から適切なソリューションの提供まで行うので、ユーザーファーストな開発を進めることができます - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・WebサービスもしくはSaaSプロダクトの開発経験
・PHPやRubyなどスクリプト言語の開発経験
・AWS/GCPなどクラウドサーバの利用経験
・データベース設計のご経験(SQL)
【尚可】
・IoTサービスやゲーム業界など高負荷サービスの開発経験
・Node.js、TypeScriptなどのプログラミング言語使用経験
・データベース(MySQL/MongoDBなど)の実務運用経験
・CIを使ったテスト、デプロイの自動化
・アーキテクチャの検討、コードレビュー
※前職の雇用形態は問いません。フリーランスで活躍されていた方も歓迎します
※学歴・ブランク不問。第二新卒歓迎です。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月 ) - どこで働くか
- 案件先によって異なる
案件先によって異なる - 勤務時間は
- 9:00~18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万~600万程度
月給制:月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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社用携帯貸与、定期健康診断、交通費支給(全額)※自動車通勤は不可、結婚、出産お祝い金、弔事見舞金
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日120日以上、完全週休2日制(土日・祝)、長期休暇あり、慶弔休暇、有給休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/10/03~24/10/16
求人No.WPT-405402038