NEW 掲載期間24/10/04~24/10/17 求人No.NUURU-CR2543

※国内最大級のインターネット総合広告代理店より【《Ameba》メディアグロースプランナー】の募集※

プランナー

年収400万円~649万円
上場企業大手企業転勤なし土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)
募集情報
どんな仕事か
Ameba事業本部では、国内No1のブログコミュニティサービス『Amebaブログ』や、『Ameba Pick』『AmebaNews』をはじめ、『新規コマース』『D2C』『投げ銭機能』など多数のプロダクトを開発運用しています。

メディアグロースプランナーは、「製品・商品・サービス」を意味するプロダクトの価値を高めるために市場分析、戦略・方針の決定、要件・仕様に関わる決定、ユーザー分析、データ分析など幅広く業務を行う職種です。

どれだけ苦労してサービスを世に出してもグロースしなければ潰れてしまいます。
Ameabではサービスを成り立たせるためのグローススキルを過去の知見を元に学ぶことができます。

具体的やることは、下記の内容です。
・事業戦略設計
・プロダクト戦略設計(課題発見→企画/施策作り)
・UI/UX設計(デザイナーと連携)
・仕様詰め(CSや他部署と連携)
・開発(エンジニアやQAと連携)
・リリース
・運用設計(プランナーと連携)
・運用
この一連の流れに基本全て携わります。

未経験の方も、違う職種だった方も、ぜひ様々なバックボーンが集まったAmebaでプロダクトマネージャーを経験してみませんか?

<若手プランナーが責任を持って事業を率いる組織です>
Amebaでは、若手プランナーが事業責任者と一緒に戦略を立て、幅広い職種の方と連携しながら開発します。

若手でも事業責任者と二人三脚で事業・プロダクト戦略を考え、幾度も相談したのち投資するかの判断を行うことができます。

Amebaのメディアグロースプランナーは事業責任者と共にサービスを成長させるため施策を同時進行させるからこそ、スキルの網羅性が高いと思います。

■環境
原則週3日出社、週2日リモートワーク(相談可)
コミュニケーションツールは Slack や Zoom などを利用
定期的な1on1面談
交流ランチ
求められるスキルは
必須 ・ビジネス開発、マーケティングに関する知識や実務経験
歓迎 ・メディアのサービスをグロースさせるための戦略立案を行った経験
・メディアで企画立案→施策推進→振り返り→施策修正などの運用に携わった経験

【歓迎する人物像】
・ものづくりがしたい人
・チーム成果をあげたい思考のある方
・コミットメントの強い方
・自発的にアクションする事ができる方
・事業責任者を目指したい方
・プロダクトの責任者を将来目指したい方
・誰かを喜ばせることに一生懸命になれる方
雇用形態は
正社員/契約社員(ご経験により選考過程にて判断致します。)
どこで働くか
東京都
勤務時間は
10:00~19:00(職種によっては裁量労働制適用)
給与はどのくらい貰えるか
※経験・能力を考慮の上、規定により優遇します。
※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。
待遇・福利厚生は
■給与改定(年2回)■各種社会保険完備■通勤手当■家賃補助制度■従業員持株会■慶弔見舞金制度■社内親睦会費補助制度■各種活性化制度 ※新規事業創出プロジェクト■キャリアチャレンジ制度■macalonパッケージ■部活動支援制度 など
<家賃補助制度 2駅ルール・どこでもルール>
勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給します。
<部活動支援制度>
社員同士のコミュニケーション促進を目的に、部活動に対し補助金を支給。ダンス部、ゴルフ部、フットサル部、野球部、ランニング部、フラワーアレンジメント部など多種多彩な部活があります。
休日休暇は
■完全週休2日制(土曜・日曜)■祝日■夏期休暇(3日間)■年末年始休暇(12月29日~1月3日)■年次有給休暇(初年度10日間)■慶弔休暇■産前産後休暇■育児休暇■リフレッシュ休暇(勤続2年間で5日間) など
社員一人ひとりが安心して活躍できる環境を整えています。
どんな選考プロセスか
面接3~4回を予定
会社概要
社名
株式会社サイバーエージェント
事業内容・
会社の特長
インターネット広告代理店最大手の同社は、メディア事業、ゲーム事業と領域を拡大し常に時代の先端を走り続けます。
最近では、テレビ朝日との合同プロジェクトであり、Webで本格的な番組制作を配信するAbemaTVをリリースし、業界にインパクトを与えました。

SAP事業では、グループ会社のCygmesの大躍進を初め、数々のヒットタイトルを生み出しゲーム業界でもリーディングカンパニーとしての役割を果たしています。

また、内定者や1年目の新卒社員にグループ会社の代表を任せるなど、若手人材の抜擢人事や育成にも力を入れています。

メガベンチャーとして、常に新しいチャレンジを続けるサイバーエージェントから今後もめが離せません。
設立
1998年3月
資本金
7,239百万円(2022年9月末現在)
従業員数
1,702名
取扱い紹介会社
株式会社トライバルメディアハウス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-315227
紹介事業許可年:2023年
登録場所
株式会社トライバルメディアハウス
〒104-0061 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 13F WeWork内
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