- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
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海外工場との折衝含むグローバル環境でSEとして成長したい方歓迎!【職務概要】
次世代モノづくり構想(スマートファクトリー)を実現するために導入される新たな業務プロセスをサポートする製造支援システムの開発をお任せします。具体的には、更なる生産性向上を目指し、モノづくり現場の物流自働化やトレーサビリティ強化、ゼロディフェクトなど多様なしくみづくりに取り組んでいます。現場では各種改善のためのデータ活用に取り組んでおり、生産時点情報のビッグデータ一元化を推進し、グローバルレベルでシステムの企画から開発保守、運用までスルーで担当します。
【職務詳細】
・モノづくり現場メンバーと一緒に業務要件を整理し、上流工程から参画しながらシステム開発
・FAや各種センサーなどエンドポイントのIoT機器からのデータ収集や関係システムとのデータ連携、各種指標の見える化などデータマネジメントの企画、システム構築
【働き方】
テレワーク(週2程度)やフレックスタイム制度を活用しライフワークバランスと生産性向上の両立をしています。企画から開発局面では、国内外事業所のユーザーやシステム部門との関わりも多くなりますので、出張もあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・要件定義、システム開発及び運用実務経験
・Javaでの開発経験
【尚可】
・システム開発または保守のみでなく、自らユーザーと直接関わり、要件から実施後のサービスまで一連の業務を経験している。
・製造業でのシステム開発及び運用経験
・海外工場へのシステム導入サポートが出来る英語力※研修制度あり歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月) - どこで働くか
- 埼玉県鶴ヶ島市五味ヶ谷18
東武東上線「鶴ヶ島」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 8時30分~17時00分 ※コアタイム:11:00~15:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万~950万程度
月給制:月額312500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月) - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、超過勤務手当、扶養家族手当、住宅手当、賃貸住宅補助、役付手当等、健康保険組合、企業年金基金、退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、社員食堂、制服貸与、 独身寮、転勤者用社宅、職場レクリエーション、クラブ活動、契約保養施設
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) - 休日休暇は
- 週休2日制(基本は土、日、祝、同社カレンダーにより若干異なる)、夏期休暇、お盆、年末年始、GW、有給休暇、半日有給休暇、慶弔休暇、産休、育児休暇、介護休暇、特別休暇、自己啓発支援特別休暇、自己実現特別休暇 ※年間休日123日(うるう年は124日)
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒適性検査⇒一次面接⇒最終面接⇒内定(オファー面談)
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/10/04~24/10/17
求人No.WPT-404385240