- なぜ募集しているのか
- 増員のため
- どんな仕事か
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【リモートワーク可能】日立製作所100%出資!安定した基盤でキャリアアップ可能!【職務概要】
同社のシステムエンジニアとして、PMと共にリーダもしくはサブリーダとしてプロジェクトを取りまとめる作業を担当していただきます。
入国審査に関するものや顔認証に関するもの、各種照合システムなど多岐にわたります。
入管庁は、AIを利用したシステム開発やクラウド化の流れもあり,新しい技術の取得した自分自身の成長と、プロジェクトメンバーの育成も期待しています。
【職務詳細】
・システムの方式についての取りまとめ
・プロジェクトの見積り作業
・プロジェクト管理作業(進捗・品質・コスト等)
・テスト計画、環境構築
・非機能設計・テスト
【キャリアパス】
WEB系の保守改修や更改PJが断続的にあり、年間100人月以上のプロジェクトに参画して経験を積むことができ、上流から下流工程までのJava開発スキルを習得することができます。この経験を活かし、担当、サブリーダ、プロジェクトリーダーを担当していただくことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・何らかのWebシステム、業務システムの開発経験
・数名のメンバー取りまとめの経験(リーダー支援の経験も可)
※開発言語はJavaもしくはVBが中心となります
※業界知識、顧客業務知識については入社後に取得していただきます
【尚可】
・Javaでの開発経験
・プロジェクト管理としてPM又はPM支援の経験
・CANDOまたはHAF/Jの経験
・基本情報処理以上の資格保有
【働き方】
・相談可(週1日リモート)歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ケ月) - どこで働くか
- 東京都23区内の案件先によって異なる
東京都23区内の案件先によって異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる - 勤務時間は
- フレックスタイム制(フルフレックス)
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万~800万程度
月給制:月額330000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月) - 待遇・福利厚生は
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各種社会保険完備、通勤手当(全額支給)、残業手当、家族手当(子ども・介護等支援手当1人につき16,600円)、住宅手当(賃料50%)、退職金制度、厚生年金基金、企業年金制度、財形貯蓄制度、住宅融資制度、社員共済会、社員持株制度、健康診断、保養所、契約リゾート施設
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日126日】完全週休二日制(土日)、祝日、創立記念日(7月16日)、年末年始休暇、年次有給休暇(24日~48日)、アニバーサリー年休、プロジェクト年休、夏季一斉年休、リフレッシュ休暇、ファミリーサポート休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒1次面接⇒最終選考⇒内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/10/04~24/10/17
求人No.WPT-406221038