掲載期間24/10/05~24/11/29 求人No.LFR-15536

【東京・港区】太陽光発電所のシステム設計(マネージャー候補)/ 再エネ開発や工事、保守事業を行う会社

設計(設備)

年収600万円~1049万円
募集情報
どんな仕事か
<業務内容>
太陽光発電所建設において重要なステップを担うポジションです。

■業務詳細
・太陽光発電所のレイアウトの設計
・太陽光パネル、インバーター、配線などの機器の選択
・太陽光発電所のコスト見積もり
・太陽光発電所の建設スケジュールの作成
・太陽光発電所の建設工事の監督
・太陽光発電所の保守
・プロジェクトの予算とスケジュールの管理
・チームマネジメント    等
求められるスキルは
必須 <応募資格>
■必須要件
・太陽光発電の知識
  (太陽光発電の原理と、太陽光パネル、インバーター、配線などの機器の理解)
・太陽光発電システムの設計基準と規制の知識
・エンジニアリングの知識(基本的な科学的概念とエンジニアリングの原則の理解)
・図面とモデルの作成と解釈能力
・コンピュータースキル(CADを使用して図面やモデルを作成および操作し、データを分析および処理)

■歓迎要件
・建築、ゼネコン、サブコンでの設計経験
・変電設備のメーカー、電気設備系を作っているメーカーでの経験
・強電の知識や経験

■求める人物像
・正確性を問われる業務が得意な方
・安全性と効率性を両立させることを意識できる方。
・環境にやさしいエネルギーに貢献したいという志向をお持ちの方
・太陽光発電の最新技術や動向に関心を持っている方
・コミュニケーション能力の高い方。チームメンバーやクライアントと効果的にコミュニケーションが取れ、複雑な技術情報を明確かつ簡潔に説明できる方。
・問題解決能力が高く、 複雑な問題を分析し、解決できる方。創造的で革新的なソリューションを考え出すことができる方
・チームの一員として、かつ、独立して作業できる能力があり、チームメンバーと協力して目標を達成できる能力のある方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都港区
勤務時間は
<勤務時間>
・フレックスタイム制
・フレキシブルタイム:7:00 - 22:00(休憩時間:60分)
・標準的な勤務時間帯 9:00 - 18:00
給与はどのくらい貰えるか
<給与詳細>
想定年収:600万円 - 1,000万円
年俸制(分割回数12回)年俸:600万円 - 1,000万円
月給:50万円 - 83.4万円
待遇・福利厚生は
<待遇・福利厚生>
・各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
・健康診断、インフルエンザ予防接種
・書籍購入、セミナー参加費用補助
・通勤手当(全額支給)
・寮社宅(会社都合の異動、中長期出張の際、会社負担により用意)
休日休暇は
<休日休暇>
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・年間有給休暇10日 - 20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
・年間休日日数125日
・年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、その他会社が定める日
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
<事業内容>
・グリーンエネルギーに関する課題解決事業
・電力事業(PPS/PPA)
・系統用蓄電池事業
・太陽光事業(開発/建設/買取)
設立
2016年10月
資本金
99,000,000円
従業員数
160名
取扱い紹介会社
登録場所
東京本社
〒107-0062 東京都港区南青山一丁目12番3号 LIFORK MINAMI AOYAMA S101
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