どんな仕事か: ＜業務内容＞
当社二輪事業のコネクテッドサービス領域におけるビジョン・事業戦略に基づき、かつご自身の経験を活かして自らアイデアを具現化頂き、社会に必要とされる当社の新しいサービスやビジネスモデルの創造をイントレプレナーとしてプロジェクトをリードしていただきます(スタートアップの成長ステージで例えると、主にシード~アーリー)。
併せて、ご経験に基づく知見を活用して、同志のサービス創出を支援する業務も担っていただきます（例：ビジネスアイデアコンテスト事務局・伴走支援・等）

・新規事業、新サービス創出
- 市場調査の実施やデータ分析（グローバル現地法人とも協働して行います）
- サービスの立ち上げから提供・運用に必要な要件の抽出
- "0→1" サービスアイデア創出（初期仮説アイディエーションからビジネスモデルキャンバス相当作成）
- 予算策定、PoC推進
- 外部協働パートナー（コンサルタント企業・スタートアップ企業・等）との連携マネジメントなど幅広くお任せ致します。

■やりがい・魅力
・当社のリソースは活用しながらも、これまでのビジネス概念にとらわれず、様々な課題解決に向けた自ら発案のサービスやビジネスモデルで、お客様の生活向上を実現し社会貢献することができます。
・常に二輪事業の経営層と近い距離で仕事ができます。月に数回の経営ボードへの報告や提案を行うこともあります。
・少人数の部署であり、各人が裁量を持って幅広い業務に取り組むことができます。
求められるスキルは: 必須＜応募資格＞
■求める経験・スキル
・0→1での新規事業創出(に携わった)ご経験(目安3年以上)
特に、社会課題解決や社会貢献に関する事業(例：SDGs目標7~11(Prosperity))
または、途上国市場における上記経験をお持ちの方(例：SDGs目標1~6(People))

■上記を満たした上で、下記いずれかの経験/スキルをお持ちの方を歓迎します
・ITを活用したサービスの企画・システム開発のご経験をお持ちの方
・プロジェクトマネジメントのご経験をお持ちの方
・二輪車運転免許 ※車両の運動特性への認識・理解

■求める人物像
・前例や答えのない問に対して、自ら考え答えが出せる方
・安定志向で受け身な業務スタンスではなく、自律性が高くチャレンジ精神のある方
・様々な意見・視点からの定性・定量情報に基づいた業務推進が行える方
・専門分野の知識を活かし、事業全体の戦略など広い視野で仕事をしたい方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 埼玉県朝霞市
勤務時間は: ＜勤務時間＞
・フレックスタイム制
・1日の標準労働時間8時間
・コアタイム：なし
・フレキシブルタイム：6：30 - 22：00
※事業所により時間帯が異なる場合があります。
給与はどのくらい貰えるか: ＜給与詳細＞
想定年収：450 - 1,000万円
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。
待遇・福利厚生は: ＜待遇・福利厚生＞
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・独身寮・転勤社宅／当社規定により入居可
・健康診断
・退職金制度
・厚生制度（財形貯蓄制度、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生等）
・余暇施設（運動施設、保養所）
・食堂施設、食事補助
・クラブ活動

■スキルアップ
・社内研修（階層別研修、ビジネススキル研修、語学研修等）
・語学資格取得支援

■その他
・通勤手当
・残業代全額支給
・住宅手当

■育児託児支援制度※利用実績多数
・育児・介護手当
・短時間勤務
・育児費用補助
・社内託児所（和光／栃木）
休日休暇は: ＜休日休暇＞
・年間休日：121日
・完全週休2日制
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・有給休暇
・産前・産後休暇（実績あり）
・育児休暇（実績あり）
・特別休暇
・子の看護休暇（年間5日／子ども1人当たり）
・介護休暇（年間5日／要介護者1人当たり）

【埼玉・朝霞市】新規事業・新サービス開発イントレプレナー／日系大手自動車メーカー

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