- どんな仕事か
-
■業務内容
（50%）MW運用ベンダ管理業務（進捗管理、作業指示、資料レビュー、作業立ち合い）
（30%）他チームとの作業スケジュール等調整
（10%）Globalチーム担当者とのコミュニケーション（翻訳ソフトを用いたテキストでのやり取り。希望があればGlobalとのミーティングのリードや通訳等の対話型コミュニケーションも担当可能）
（10%）チーム改善活動
■英語使用頻度
海外チーム担当者とのメールやチャットでの連携（頻度：適宜）
（希望、スキルがあれば）海外チーム担当者とのミーティングリードや国内の運用メンバの通訳も兼ねたプロジェクト推進やトラブルシューティング等の対話型コミュニケーション（適宜）
■想定キャリアパス
MW運用管理担当
→MW運用管理責任者（セクションリーダー）
→ITインフラ管理・運用責任者（チームリーダー）
→ITグループリーダー
→ディビジョンリーダー/CTO/CIO
■アピールポイント
・約20,000名のユーザーが利用するオフィスインフラシステムの運営・構築に携われる
・MWの運用業務を管理することでSQL server、Azure/AWSのPaaS、SAP（Basis領域）の運用に必要となる知識を身に付けられる
・ベンダコントロールを通じて、メンバをリードして業務を進める経験を積むことで、スケジュール管理能力や判断力を身に付けられる
・構築案件やトラブルシュートの対応を通して、Global Teamや国内の他部門や他ビジネスとの連携を行い、調整力やコミュニケーション能力を身に付けられる - 求められるスキルは
-
必須 ■MUST
(経験）
(1)ITシステム（SQL server、Azure/AWSのPaaS）の管理業務に関わった経験（2-3年）
(2)ITシステム（SQL server、Azure/AWSのPaaS）のインフラ運用業務に関わった経験（2-3年）
(1)～(2)いずれかのご経験をお持ちの方
（スキル）
(1)過去に経験がない業務であっても自発的に関係者からキャッチアップを行うなど、積極的に担当する意欲を持ち、その業務を完了まで導く推進力を持っている
(2)要件、要望を言語化し、調整するスキル
(3)複数環境の情報を整理し、適切にタスクを進捗させるスキル
(4)Webサーバ(IIS)、DBサーバ(SQL Server)といったサーバの構成要素についての基礎知識
(5)認証(Entra ID、Windows統合認証）、通信暗号化、DBクラスタリング、負荷分散といった技術についての基礎知識
(1)のスキル及び、(2)～(5)のいずれかのスキルをお持ちの方
■WANT
(経験)
・トラブルシュート等で、ログや性能値から、問題個所を特定し、改善した経験
・海外（英語圏）のIT担当者と関わった経験(1-2年)
・インフラチームのリーダーとしてスケジュール・課題・要員管理の経験
■求める人物像
・中長期的に１つのシステムの安定化や高度化に向けて改善していくことに興味がある方
・自発的に他者とコミュニケーションをとってタスクを進捗できる方
・タスクを主体的に受け持ってリードできる方
・立場の違う他者にも敬意をもって接し、長期的に良好な関係を保てる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 550万円 ～ 749万円
掲載期間24/11/19～24/12/02
求人No.GRAND-241003WM
