- どんな仕事か
-
当社では「新規業態企画課」で、課長職として業界を牽引していただける方を募集しております。
■お任せする業務の一例
・ターゲット市場の特定: 潜在顧客層の分析、ニーズやトレンドの調査
・立地選定: 最適なロケーションの選定、地域特性の分析
・体験型コンセプトの設計: 提供する体験やサービスの企画、テーマ設定
・事業計画の作成: ビジネスモデル、収益計画、マーケティング戦略の策定
・技術導入: デジタル技術やインタラクティブな設備の選定・導入
・ブランド戦略: 企業や施設のブランドイメージの確立
・改善活動: 問題点の特定、改善策の実施
■本ポジションの魅力
・新しい事業をゼロから立ち上げるため、自分のアイデアを実現しやすく、創造性を活かせる環境です。
・エンターテイメントやアミューズメント業界の最新トレンドに触れ、業界の最前線で活動することができます。
・テクノロジーや新しいビジネスモデルの導入を通じて、業界のイノベーションをリードする役割を担えます。
・ロケーションビジネスの新規事業開発は、創造力を発揮し、多くの人々に影響を与えるチャンスがある、刺激的でやりがいのある仕事です。 - 求められるスキルは
-
必須 【必須経験】
■企画orプロデューサーとしてのアーケードゲーム開発経験
歓迎 歓迎(WANT)
■プロジェクトマネジメントリード経験
└企画ディレクション経験
└企画プロデュース経験
■メンバーマネジメント経験
■事業会社での新規事業開発経験
■損益計算書(PL)知識
■Python(言語)の理解 or 勉強・キャッチアップできる柔軟性と積極性
└ゲーム開発者との会話も多く、開発における一定の理解が必要(コードを読めるだけでも可)
■社内外の折衝経験
■ゲームが好きな方
■ロケーションビジネス経験
■ゲーム開発における知見
■アーケードゲームの新規プロデュース経験
■コンシューマーゲーム開発経験
■英話力(日常会話程度)
その他(OTHER)
■求める人物像
・社内外とのやりとりも多いため、コミュニケーションをとるのが好きな方
・大手企業のリソースを活用し、世の中にインパクトのある発信をしたい方
・アイディアを形にするのが好きな方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- ◆フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
フレキシブルタイム:なし
<標準的な勤務例>
10:00~19:00 (休憩60分)
平均残業時間
月30時間間程度 - 給与はどのくらい貰えるか
- 入社時の想定年収:年収600万~800万
- 待遇・福利厚生は
-
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業手当
■通勤手当
■家族手当(配偶者・子ども)
■住居手当(月5000円~2万円)
■企業型確定拠出年金
■財形貯蓄制度
■持株会
■各種団体生損保
■健保組合保養施設
■法人契約保養所
■服装自由
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当
■通勤手当
■家族手当(配偶者・子ども)
■住居手当(月5000円~2万円) - 休日休暇は
- 年間休日:127日
■完全週休2日制(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇(5日以上あり)
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(10日~20日)
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■その他特別休暇
掲載期間24/10/16~24/12/01
求人No.WTH-20241001